Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

IT-Administrator (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Betreuen der Server- und Client-Systeme (Windows / Linux) auf Proxmox und HyperV Plattform
• Konfiguration und Anpassung des Active Directory / MS-Exchange
• Unterstützung der IT im First- und Second-Level-Support
• Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung von IT-Projekten
• Administration von Websites (Wordpress)
• Erstellen von Scripten und Batches
• Monitoring und Analyse der IT-Infrastruktur
• Betreuung der Datenbankarchitektur (Oracle/ MS- SQL-Server)
• Dokumentation sämtlicher Abläufe und Notfallszenarien
• Paketierung und Distribution von Software und Updates
• Unterstützung bei der Betreuung der Datensicherheit und Datensicherung
• Realisierung von Maschinen und Arbeitsplatzanbindungen an das Netzwerk
• Betreuung und Wartung von Client-Arbeitsplätzen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker mit (vorzugsweise mehrjähriger) Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation
• Einschlägige Fachkenntnisse in den genannten Bereichen von Vorteil
• Routinierter Umgang mit MS-Server, Office Programmen und Virtualisierungsumgebungen
• Kenntnisse im Bereich Oracle / MSSQL / Java / C++ / Scripting / AD
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfolgs- und serviceorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
• Ein hohes Maß an Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Engagement
• Sicheres, freundliches und kompetentes Auftreten
• Freude an der Arbeit im Team
• Bereitschaft zu Wochenend- und Bereitschaftsdiensten

Das bieten wir Ihnen:

• Einen modernen, hochtechnologischen Arbeitsplatz
• Ein von Industrie 4.0-geprägtes Arbeitsumfeld
• Ein hochmotiviertes, dynamisches Team
• Internationalität und Wachstum in Zukunftsmärkten z. B. in den Bereichen Electric Flying und LNG
• Faire Vergütung nach Haustarifvertrag
• Jahresleistungen und Urlaubsgeld
• Monatlicher Sachbezug und Gesundheitsprämie
• Vermögenswirksame Leistungen
• Vielfältige CEROBEAR-Benefits u. a. 30 Tage Urlaub, Obst zur freien Verfügung, Mitarbeiterevents etc.

Kontakt:

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung im PDF-Format per E-Mail an: bewerbermanagement@cerobear.de (https://mailto:bewerbermanagement@cerobear.de) .

Bei Rückfragen steht Ihnen unser Bewerbermanagement über die o.g. E-Mail-Adresse gerne zur Verfügung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.