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Deutscher Caritasverband e. V.

Sozialwesen

Hildburghausen

    Art der Beschäftigung: Vollzeit
    36.000 € – 49.000 € (von XING geschätzt)Vor Ort

Pflegekraft (m/w/d)

Über diesen Job

Pflegekraft (m/w/d)

Einsatzort/Einrichtung: Altenpflegezentrum Hildburghausen - Haus Laurentius und Haus Teresa

Moderne Pflege braucht moderne Arbeitsbedingungen.
Deshalb setzen wir auf KI-gestützte Pflegedokumentation, digitale Arbeitsprozesse und verlässliche Dienstplanung – für weniger Dokumentationsaufwand, mehr Planbarkeit und mehr Zeit für die Menschen, die wir begleiten. Für unsere Einrichtung suchen wir eine Pflegekraft (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Teilzeit mit mind. 50 % (19,5 Std./Woche).

Das erwartet Sie bei uns

  • Unterstützung bei der pflegerischen Versorgung und Betreuung unserer Bewohner*innen.
  • Mitarbeit bei der Gestaltung eines angenehmen und sicheren Alltags für unsere Bewohner*innen.
  • Umsichtiges Handeln auch in herausfordernden oder ungewohnten Situationen.
  • Aktive Mitgestaltung eines positiven Arbeitsumfelds und konstruktive Zusammenarbeit im Team.

Das bringen Sie mit

  • Fokus? Mensch! Sie haben ein Gespür und Einfühlungsvermögen für die Lebenssituation pflegedürftiger Menschen
  • Berufserfahrung im Gesundheitswesen - Perfekt! Aber kein Muss!
  • Verantwortungsbewusste, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise.
  • Aufgeschlossenheit, Teamfähigkeit und Bereitschaft, Neues zu lernen.
  • Identifikation mit unseren Werten, Zielen und der Mission, Senior*innen ein würdevolles und selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen.

Darauf können Sie sich freuen

  • Strukturiertes Onboarding mit einer individuellen und sorgfältigen Einarbeitung für einen gelungenen Start
  • Flexible digitale Urlaubs- und Dienstplanung für mehr Transparenz und Komfort im Arbeitsalltag
  • Moderne KI-gestützte, sprach- gesteuerte Pflegedokumentation, die den Dokumentationsaufwand reduziert und Sie spürbar entlastet
  • Digitale Arbeitsprozesse, die Freiräume schaffen und mehr Zeit für die Pflege und Betreuung ermöglichen
  • Sicherer Arbeitsplatz bei einem werteorientierten Arbeitgeber mit Zukunftsperspektive
  • Mindestens 6 Wochen Jahresurlaub für ausreichend Erholung und Zeit für Familie und Freizeit.
  • Attraktive Zusatzleistungen, z. B. Jobrad, Hansefit, Einkaufsvorteile über Corporate Benefits und Angebote im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • Flexible Lebensplanung: Mit unserem Lebensarbeitszeitkonto können Sie individuelle Lebensphasen gestalten – z. B. Sabbatical oder früherer Renteneintritt.
  • Weiterbildung & Entwicklung: Vielfältige interne und externe Schulungen und Fortbildungen ermöglichen Ihnen fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
  • Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas
  • Grundgehalt ab mind. 2.932 € brutto/Monat (Vollzeit) – mit höherer Einstufung je nach Berufserfahrung möglich
  • Zulagen und Zuschläge (z. B. für Schicht-, Nacht- oder Wochenendarbeit, falls zutreffend)
  • Jahressonderzahlung (Weihnachts- und Urlaubsgeld)
  • Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Absicherung im Alter


Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

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Deutscher Caritasverband e. V.

Sozialwesen

201-500 Mitarbeitende

Freiburg im Breisgau, Deutschland

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