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Campus Antoniushaus

Gesundheit, Soziales

Hochheim am Main

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 44.000 € – 51.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Pädagogische oder pflegerische Fachkräfte (m/w/d) für unser Flexi-Team (Kennz.: JG_Flexi_2401)

Über diesen Job

Campus Antoniushaus
Hochheim am Main
Vollzeit, Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Für die Verbünde Antoniushaus, Sankt Vincenzstift und Alfred-Delp-Haus der JG Rhein-Main suchen wir

Pädagogische oder pflegerische Fachkräfte (m/w/d) für unser Flexi-Team (Kennz.: JG_Flexi_2401)

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Abteilung Personalmarketing Sankt Vincenzstift gGmbH
Vincenzstr. 60
65385 Rüdesheim am Rhein

Deine Aufgaben

  • Du betreust und pflegst unsere Bewohner:innen wechselhaft in unseren Verbünden im Antoniushaus/Main-Taunus-Kreis, Sankt Vincenzstift/Rheingau-Taunus-Kreis sowie Alfred-Delp-Haus/Hochtaunuskreis & Stadt Offenbach. Du springst flexibel in verschiedenen Wohngruppen ein und sorgst dafür, dass alles rund läuft – kurzfristig und planbar.
  • Du bringst dein pädagogisches und/oder pflegerisches Fachwissen und deine Erfahrungen positiv in die Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen mit ein und unterstützt die Teilhabe von Menschen mit körperlicher, geistiger und/oder Mehrfachbehinderung
  • Du übernimmst als flexibel einsetzbare Fachkraft kurz- und mittelfristige Ausfallvertretungen in unseren Wohngruppen und -häusern im Rhein-Main-Gebiet (wechselhaft)
  • Wir unterstützen dich: Wir stellen dir einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung und EUR 600 "Flexi-Prämie" monatlich on Top

Dein Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Heilpädagoge:in oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Wünschenswert sind erste Berufserfahrungen im Arbeitsfeld der Eingliederungshilfe
  • Ein aufgeschlossenes und geduldiges Naturell und Freude an der pädagogischen und/oder pflegerischen Arbeit
  • Du bringst hohe Fach- und Sozialkompetenz, Zielstrebigkeit sowie die Fähigkeit mit, dich flexibel an die Bedarfe von Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen anzupassen
  • Bereitschaft und Flexibilität unter der Woche, am Wochenende und an Feiertagen zu arbeiten

Wir bieten Dir

  • Zusammenhalt und Kollegialität – Bei uns arbeiten die Teams eng zusammen.
  • Respektvoller Umgang – Jeder leistet seinen Part und ist somit ein wichtiger Teil des Teams!
  • Förderung jedes Einzelnen – Jeder Mitarbeitende ist ein wertvolles Individuum. Wir fördern dich individuell und unterstützen dich in deiner Arbeit!
  • Multiprofessionelle Teams – Durch verschiedene Qualifikationen profitieren die Mitarbeitenden voneinander!
  • attraktive tarifgebundene Vergütung
  • Jahressonderzahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld (je nach Eingruppierung)
  • Wochenend-, Feiertags- und Nachtzuschläge
  • Leistungs- und Sozialzulagen
  • Zusatzversorgungskasse KZVK
  • "Mitarbeiter werben Mitarbeiter”- Prämie
  • unbefristete Arbeitsverträge
  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket
Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung
  • digitale Dokumentationssysteme
  • benötigte Arbeitsmaterialien sind vorhanden
  • Dienstkleidung wird von uns gestellt und gereinigt
Fuhrpark
  • interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Kinästhetik)
  • Fortbildungen werden i.d.R. arbeitgeberfinanziert und gelten als Arbeitszeit
  • internes E-Learning-Portal für alle Mitarbeiter:innen
  • realistische Aufstiegsmöglichkeiten – offene Leitungsstellen werden bevorzugt intern besetzt
  • Trainee-Programm
  • Angebot der Supervision (Einzel- und Teamangebote, Fallsupervisionen)
  • Mit Stipendium berufsbegleitend studieren
Betriebl. Gesundheitsmanagement
Gesundheitsförderung
(Krisen)sicherer Arbeitsplatz
  • arbeiten mit besonderen Menschen aller Altersstufen
  • unser Fokus liegt auf individueller und hochwertiger Versorgung
  • freundschaftliches, kollegiales Verhältnis innerhalb der einzelnen Teams
  • gemeinsames jährliches Sommerfest
  • gruppeninterne Weihnachtsfeiern werden vom Arbeitgeber bezuschusst
  • "VITAL" – unser starkes Programm für alle Mitarbeiter:innen zur individuellen Gesundheitsförderung
  • Bezuschussung von "wellpass", zur bundesweiten Nutzung aller angeschlossenen Sport- und Wellnesseinrichtungen
  • Mitarbeiter:innen-Fitness-Karte (kostenlose hauseigene Sportkurse, wie z.B. Zumba, in unseren Turnhallen)
  • Berücksichtigung von Wünschen bei der monatlichen Dienstplanung
  • Fahrradleasing – für den Arbeitsweg oder zur privaten Nutzung über "BusinessBike"
  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket
  • Bezuschussung der Fähren-Jahreskarte "Fährbund Mittelrhein"

Weitere Benefits

  • Wir stellen dir einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung und EUR 600 "Flexi-Prämie" monatlich on Top

Über die JG Rhein-Main

JG Rhein-Main ist ein überregionaler sozialer Träger mit einem facettenreichen Angebot an Leistungen im Kontext der Eingliederungs- und Jugendhilfe und erstreckt sich über neun Standorte – von Frankfurt über den Main-Taunus-Kreis bis hin in den schönen Rheingau.

Unsere rund 1.400 Mitarbeiter:innen betreuen und begleiten mit Herz und Know-How in unseren verschiedenen Einrichtungen Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit und ohne Behinderung. Dazu gehören u.a. die Integrative KITA, Inklusive Grundschule, verschiedene Förder- und Berufliche Schulen, Wohnangebote für Kinder, Jugendliche in Jugendhilfe und Eingliederungshilfe, stationäres und ambulantes Wohnen für Erwachsene, eine Werkstatt, ambulante Dienste sowie therapeutische Angebote.

Kontakt

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Campus Antoniushaus

Gesundheit, Soziales

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Köln, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

47 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Campus Antoniushaus als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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