Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Human Resources suchen wir ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt am Standort Rüsselsheim eine/n HR Administrator (all
Executive Assistant & HR Coordinator (m/w/d)
pioneers4partner GmbH
Groß-Gerau + 0 weitere
Vollzeit58.500 € – 70.000 €
Für den Standort im Raum Groß-Gerau suchen wir einen erfahrenen, engagierten und strukturierten Executive Assistant & HR Coordinator (m/w/d) , der sowohl strategisch
Zu den Ersten gehören
HR Administrator (f/m/d)
A-TEAM Personalmanagement
Darmstadt + 0 weitere
Vollzeit37.000 € – 49.000 €
HR Administrator (f/m/d) (TDR04) Jobdetails Standort Darmstadt Beschäftigungsbeginn ab sofort Vertragsart Vollzeit Gehalt 55.000,00 bis 60.000,00 Euro pro Jahr Referenznummer
Zu den Ersten gehören
HR Administrator (m/w/d)
Cummins Inc.
Groß-Gerau + 0 weitere
Vollzeit40.500 € – 57.500 €
DESCRIPTION Wir suchen einen talentierten HR Administrator (m/w/d) , der unser People Support Team an einem unserer Cummins Standorte, Deutschland (Marktheidenfeld
Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt / HR Payroll (m/w/d)
emeis Deutschland GmbH
Frankfurt am Main + 0 weitere
Vollzeit45.500 € – 54.500 €
Sachbearbeiter (w/m/d) HR People Services
KfW Bankengruppe
Frankfurt am Main + 0 weitere
Vollzeit51.500 € – 74.000 €
Sachbearbeiter (w/m/d) HR People Services Die Audioerstellung für lange Beschreibungen kann 30 bis 60 Sekunden dauern. * Erstellt mit künstlicher Intelligenz Veröffentlicht
HR Administrator (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Frankfurt am Main + 0 weitere
Vollzeit50.000 € – 60.000 €
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als HR Administrator (m/w/d).
HR Administrator (all genders)
Model Car World GmbH
Rüsselsheim am Main + 0 weitere
Vollzeit
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Human Resources suchen wir ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt am Standort Rüsselsheim eine/n HR Administrator (all
Assistant (m/w/d)
PRIME HR Agentur®
Frankfurt am Main + 0 weitere
Vollzeit65.000 € – 72.000 €
Bewerbungen bitte ausschließlich über PRIME HR einreichen.
HR Administrator (m/w/d)
Hays Professional Solutions GmbH Standort Frankfurt
Personalberater / Personaldisponent / HR Manager am Flughafen Frankfurt /M.
HR-Administrator / HR-Sachbearbeitung (m/w/d)
Lagardère Travel Retail Deutschland GmbH
Frankfurt am Main + 0 weitere
Teilzeit
HR-Administrator / HR-Sachbearbeitung (m/w/d) Aufgabenbeschreibung Werde Teil unserer HR-Teams als HR-Adminstrator / HR-Sachbearbeitung (m/w/d) in Teilzeit (25-30
Zu den Ersten gehören
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
DIS AG Germany
Frankfurt am Main + 0 weitere
Vollzeit38.500 € – 47.000 €
HR sowie Einkauf & Logistik.
Zu den Ersten gehören
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Frankfurt am Main + 0 weitere
Vollzeit45.000 € – 50.000 €
Zu den Ersten gehören
Personal- und Vertriebsdisponent (m/w/d)
RÜBSAM Fachkräfte GmbH & Co. KG
Frankfurt am Main + 0 weitere
Vollzeit39.500 € – 48.500 €
Zu den Ersten gehören
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Bereich Zeitwirtschaft
Amadeus Fire AG
Frankfurt am Main + 0 weitere
Vollzeit45.000 € – 50.000 €
kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Kenntnisse im MS Office-Paket und im SAP-HR-Umfeld
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Rüsselsheim am Main - Rekruter.de
persona service Mainz AG&Co.KG
Rüsselsheim am Main + 0 weitere
Vollzeit37.500 € – 48.500 €
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit
Page Personnel
Darmstadt + 0 weitere
Vollzeit34.500 € – 41.500 €
Mitwirkung bei administrativen HR-Prozessen und Projekten.
Personalsachbearbeiter Teilzeit 20-30H(m/w/d)
Page Personnel
Darmstadt + 0 weitere
Vollzeit34.500 € – 43.000 €
Mitwirkung bei administrativen HR-Prozessen und Projekten.
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
DIS AG Germany
Frankfurt am Main + 0 weitere
Vollzeit39.500 € – 50.500 €
HR sowie Einkauf & Logistik.
Externes Job-AngebotExternes Job-Angebot. Von einem Partner.
Trainee (m/w/d) Human Resources - Schwerpunkt Payroll & Controlling ab 01.04.2026
Radeberger Gruppe KG
Frankfurt am Main + 0 weitere
Vollzeit50.500 € – 66.000 €
Sie packen tatkräftig mit an - Sie tragen aktiv dazu bei, Prozesse im HR-Bereich weiterzuentwickeln.
