1. Manager HR IT Systems (a)

        Consult & Pepper AG

        Burgdorf + 0 weitere

        Vollzeit100.000 CHF129.000 CHF

        intercultural competence, strong sense of responsibility and the ability to communicate complex matters clearly Service-oriented, motivating and proactive personality As Manager

      2. HR Manager/in (m/w/d) 80-100 %

        Elis (Suisse) AG

        Bern + 0 weitere

        Vollzeit97.000 CHF130.000 CHF

      3. Zu den Ersten gehören

        HR-Specialist (m/w/d)

        ROCKEN

        Bern + 0 weitere

        Vollzeit84.000 CHF100.500 CHF

      4. Senior HR Business Partner (alle)

        BKW Building Solutions

        Bern-Ostermundigen + 0 weitere

        Vollzeit98.000 CHF142.500 CHF

      5. HR Business Partner/-in

        Emil Frey Bern-Ostermundigen

        Bern-Ostermundigen + 0 weitere

        Teilzeit100.500 CHF113.500 CHF

        Fachausweis) oder Hoch-/Fachhochschulabschluss mit Vertiefung in Human Resources Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position Stilsicheres Deutsch Proaktive

      6. HR Business Partner und Care & Case Management (70-80 %)

        Rychiger AG

        Steffisburg + 0 weitere

        Vollzeit

        → https://www.rychiger.com/de/unternehmen/karriere Concetta Cauda, Director Human Resources, übernimmt den Lead rund um den Bewerbungsprozess.Bewerbungsschluss:

      7. Senior HR Business Partner*in (60-80%)

        ProPers Vermittlungen AG

        Bern + 0 weitere

        Vollzeit115.000 CHF137.000 CHF

      8. Verantwortlicher Personal (m/w/d) 80-100%

        Dialog Personal AG

        Bern + 0 weitere

        Vollzeit

      9. Letzte Chance

        Personalfachfrau

        Internetgalerie AG

        Bern + 0 weitere

        Vollzeit76.500 CHF94.500 CHF

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