Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen Mitarbeitenden/eine Mitarbeitende für den Fachbereich Arbeit, Soziales und Teilhabe für die

Integrierte Sozialplanung (m/w/d)

Aufgaben:

Sie gestalten die strategische Weiterentwicklung der Sozialplanung und Sozialraumorientierung im Fachbereich Arbeit, Soziales und Teilhabe. Zu Ihren wesentlichen Aufgaben gehören insbesondere:

• Koordination und Weiterentwicklung der sozialplanerischen Prozesse im Fachbereich sowie Fortschreibung eines integrierten Sozialplanungssystems,
• Konzeptionelle und strategische Weiterentwicklung der Sozialraum- und Ressourcenorientierung, insbesondere im Rechtskreis des SGB II,
• Entwicklung fachlicher Grundsätze, Ziele und Steuerungsinstrumente sowie Begleitung ihrer Umsetzung im Jobcenter,
• Planung, Moderation und Nachbereitung von Steuerungs-, Leitungs- und Fachtagen sowie Begleitung von Veränderungsprozessen,
• Identifizierung von Qualifizierungs- und Entwicklungsbedarfen sowie Konzeption und Koordination geeigneter Fortbildungsmaßnahmen,
• Fachbereichs- und rechtskreisübergreifende Zusammenarbeit, insbesondere mit Jugendhilfe und Eingliederungshilfe, sowie Mitwirkung in internen und externen Fach- und Leitungsgremien,
• Übernahme von Projektleitungs- und Projektmanagementaufgaben sowie Bearbeitung besonderer strategischer und fachlicher Fragestellungen des Fachbereichs.

Die Stelle verbindet Sozialplanung, strategische Steuerung und Organisationsentwicklung. Sie bietet damit die Möglichkeit, die fachliche Ausrichtung und Weiterentwicklung der sozialen Arbeit im Kreis Nordfriesland aktiv mitzugestalten. Außerdem umfasst die Aufgabe die Weiterentwicklung der Sozialraumorientierung im Kreis Nordfriesland (insbesondere Grundsätze, Ziele, Strategie, Fortbildungsplanung) und die Mitarbeit im Leitungsteam des Fachbereichs Arbeit, Soziales und Teilhabe.

Wir erwarten:

• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor of Arts) als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter oder vergleichbare Qualifikation oder
• ein erfolgreich abgeschlossene Studium der Betriebswirtschaft (FH) oder ein vergleichbares Studium
• Kenntnisse in der Sozial- bzw. Hilfeplanung
• Kenntnisse im Sozialrecht
• Bereitschaft und Fähigkeit zur selbstverantwortlichen Arbeit und Eigeninitiative
• souveränes und sicheres Auftreten und sehr gute kommunikative Fähigkeiten
• analytisches Denkvermögen
• Teamfähigkeit
• Sozial- und Beratungskompetenz
• Belastbarkeit und Flexibilät
• Lern- und Motivationsbereitschaft und Offentheit für die mit der Sozialraumorientierung verbundenen stetigen Entwicklungsprozesse
• sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1)
• Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft den eigenen Pkw gegen Kostenerstattung nach BRKG einzusetzen
• sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1)

Wünschenswert sind Kenntnisse in der Sozialraumorientierung sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse.

Wir bieten:

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Std./Woche)
• Entgelt nach Entgeltgruppe 12 TVöD, sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung
• eine anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten
• ein innovatives Arbeitsumfeld mit persönlichen und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Supervision und Fortbildungsmöglichkeiten
• einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Nordsee in einer modernen Verwaltung
• flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen mit Homeoffice und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• 30 Tage Urlaub/Jahr (ab 2027 - 31 Tage) sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester
• eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team
• zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Firmenfitnessprogramm (über EGYM-Wellpass)
• Teambuildingevents und Betriebsausflüge
• attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing

Neugierig geworden? Klicken Sie hier (https://www.nordfriesland.de/Kreis-Verwaltung/Arbeiten-beim-Kreis/) , um mehr über den Kreis Nordfriesland als Arbeitgeber zu erfahren.

Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich. Entsprechende Wünsche bezüglich Teilzeitbeschäftigung mit Stundenumfang geben Sie bitte in Ihrem Bewerbungsschreiben an.

Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang.

Wir schätzen die Vielfalt und interkulturelle Erfahrungen in unserem Team. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher bei uns ausdrücklich erwünscht.

Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Mitarbeitende des Kreises Nordfriesland und externe Bewerbende.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 01.12.2026 statt.

Bewerbungen bitten wir bis zum 08.11.2026 ausschließlich als Online-Bewerbung über das Bewerbungsformular (https://karriere.nordfriesland.de/q13e4) an den Kreis Nordfriesland zu richten.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.