Die Knauf Interfer Gruppe ist ein Familienunternehmen mit über 1.400 Mitarbeitenden und zählt mit zwölf in- und ausländischen Standorten zu den führenden werksunabhängigen Serviceanbietern, Produzenten und Distributeuren für Aluminium- und Stahllösungen in Europa. Organisiert in den beiden Business Units Aluminium und Steel fokussieren wir unsere Aktivitäten auf die spezifischen Anforderungen unserer Geschäftspartner in den Bereichen Automotive und Industry. Als Experte für Flachstahl-, Strangpressprodukte bis hin zu Komponenten für die Automobilindustrie, sind wir Ansprechpartner unterschiedlicher Branchen mit einem diversifizierten Portfolio an Lösungen aus den Werkstoffen Stahl und Aluminium.

• Fachliche, organisatorische und dispositive Verantwortung für den schichtübergreifenden Ablauf der Adjustage 
• Sicherstellung eines störungsfreien Produktionsprozesses sowie Analyse und Bewertung von Fehlern und Störungen 
• Koordination und Überwachung von Instandhaltungs-, Wartungs- und Optimierungsmaßnahmen 
• Führung, Einsatzplanung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich 
• Organisation von Schicht- und Urlaubsplänen 
• Überwachung der Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits-, Umwelt- und Betriebsvorschriften 
• Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie externen Dienstleistern 
• Organisation der für den Produktionsprozess erforderlichen Betriebsstoffe und Materialien 
• Durchführung von Mitarbeiterschulungen und Qualifizierungsmaßnahmen 
• kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen hinsichtlich Qualität, Umwelt und Arbeitssicherheit 
• Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit im jeweiligen Bereich

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, idealerweise mit Schwerpunkt Produktionstechnik oder Umformtechnik
• alternativ: Abschluss als Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d)  mit einschlägiger Berufserfahrung
• Führungserfahrung in einem industriellen Produktionsumfeld
• ausgeprägtes organisatorisches Geschick und Durchsetzungsvermögen
• hohes Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Teamorientierung

• Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einer respektvollen Unternehmenskultur
• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Arbeitsumfeld
• Sorgfältiges und umfassendes Onboarding
• Die Möglichkeit zur Weiterbildung und Zertifizierung
• 30 Tage Urlaub
• Zuschuss für das Fitnessstudio

Tobias Koch
HR-Management

Knauf Interfer SE

Oesterweg 14

59469 Ense

Tobias.Koch@knauf-interfer.com