Wir suchen aktuell: HR-Sachbearbeiter (m/w/d) in Ismaning

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Wir suchen

HR-Sachbearbeiter (m/w/d)

in Ismaning Anzeigen-Nr.: 1914

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Die hebUP GmbH - Heberger Unternehmensgruppe für Personaldienstleistungen - ist Ihr starker Partner im Bereich der Vermittlung von Fach- und Führungskräften. Unsere überdurchschnittliche hohe Übernahmequote im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung von über 80 % sowie unsere erfolgreiche Personalvermittlung resultiert aus strukturierter Projektarbeit, langjährigen Kontakten und einer engen sowie langfristigen Kundenbindung.

Die hebUP GmbH verfügt über 20-jährige Branchenerfahrung sowie ein umfassendes Leistungsspektrum, um Sie als Kandidat bzw. Klient kompetent und lösungsorientiert zu vermitteln bzw. zu beraten.

Unser Kunde aus der Antriebstechnik fertigt und entwickelt seit über 70 Jahren hochwertige Nocken-, Antriebs,- und Pumpenwellen für Unternehmen aus dem Bereich Kfz-, LKW-, Formel 1, sowie für Schiffe, Motoren und Maschinen. Diese Komponenten werden in München und Penzberg in Klein- und Großserien gefertigt. Das Unternehmen ist für den Standort in Penzberg auf der Suche nach einem Personalsachbearbeiter (m/w/d). Wir bieten Ihnen neben einem attraktiven Gehalt, eine intensive Einarbeitung, individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine von Vertrauen, Respekt und Wertschätzung geprägte Unternehmenskultur.

Ihr Aufgabenfeld als HR-Sachbearbeiter (m/w/d)

• Vorbereitung der ordnungsgemäßen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit unserem externen Dienstleister
• Erstellung von Bescheinigungen und Statistiken sowie Führung der Korrespondenz mit Behörden und Sozialversicherungsträgern
• Administrieren der Zeiterfassung
• Betreuung Anfragen und Berichte zur Sozialversicherung
• Steuerung der Leiharbeit im Unternehmen und Zusammenarbeit mit den Dienstleistern
• Aktive Mitarbeit bei HR-Projekten, z.B. digitale Personalakte, Onboarding etc.
• Koordination und Durchführung von Entsendungen inklusive Meldewesen und Terminverfolgung
• Allgemeine administrative Tätigkeiten

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Ihr Profil als HR-Sachbearbeiter (m/w/d)

• Abgeschlossene Ausbildung als Personalsachbearbeiter (m/w/d), Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Tätigkeit im Personalwesen
• Fundierte Kenntnisse in der Gehaltsabrechnung sowie der Sozialversicherungs- und Steuervorschriften im Rahmen der Lohnbuchhaltung
• Ausgeprägte Sozialkompetenz sowie ein hohes Maß an Belastbarkeit
• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Organisationstalent und Freude am "multi tasking" und wechselnden Aufgabenfeldern
• Loyalität und Diskretion
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Gute Englischkenntnisse
• Versierter Umgang mit Office-Programmen
• Wir geben auch Bewerbern mit geringer Berufserfahrung die Chance - (https://k33854.coveto.de/public/bewerbung/?id=1914)

Wir bieten im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung:

• Festes regelmäßiges Bruttogehalt zuzüglich Zulagen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktive Sonderleistungen im Rahmen des Gehaltpakets (ÖPNV-Karte, Tankzuschuss, oder Firmenauto auch zur privaten Nutzung)
• Kostenfreie Bereitstellung von hochwertiger Firmenkleidung mit Reinigungsservice
• 30 Tage Urlaub ab dem ersten Jahr
• Urlaub während der Probezeit
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis zum 13. Gehalt
• Eigener Betriebsarzt und Arbeitssicherheitsfachkraft
• Einzigartiges Betriebsklima
• Mitarbeiter-Events, z.B. Feiern mit Familie und Arbeitskollegen
• Tätigkeitsbezogene Weiterbildungsangebote (Elektronikkurse, SPS - Schulungen, CNC-Weiterbildungen, Sprachkurse, Staplerscheine...)
• Eine von Vertrauen, Respekt und Wertschätzung geprägte Unternehmenskultur

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PLZ: 85737

Einsatzort: Ismaning

Arbeitszeitmodell: Vollzeit

Vergütung:

Referenznummer: 1914

Die hebUP GmbH wird durch einen starken Partner unterstützt, der mit seiner über 30-jährigen Erfahrung im Bereich des Personalmanagements, folgende Aufgaben kompetent und zuverlässig begleitet:

• Lohnbuchhaltung, sowie Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Faktura/Rechnungserstellung
• rechtliche und betriebswirtschaftliche Beratung
• Überwachung der gesetzlichen Bestimmungen
• Qualitätsmanagement und branchenspezifischer Arbeitsschutz

Unsere Prozesse sind ISO-zertifiziert!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.