Ihre Aufgaben:

• Mitarbeit an einem zukunftsweisenden Pilotprojekt in enger Zusammenarbeit mit Industriepartnern, Forschungseinrichtungen und einem interdisziplinären Team
  
• Auslegung, Entwicklung und Optimierung einer modularen Containeranlage zur grünen Ammoniaksynthese unter Nutzung innovativer Technologien (z.B. Elektrolyse-Integration)
  
• Erarbeitung und Bewertung von Prozesskonzepten für unterschiedliche Reaktordesigns
  
• Bewertung verschiedener Prozessvarianten hinsichtlich Effizienz und Flexibilität
  
• Erstellung von Modellen zur stationären und dynamischen Prozesssimulation
  
• Verfahrenstechnische Planung und Spezifikation sowie Beschaffung von Anlagenteilen in Abstimmung mit externen Firmen
  
• Umsetzung der Verfahren im Labor, Miniplant, Technikum und Demonstrationsanlagen
  
• Unterstützung bei der Erstellung von Drittmittelanträgen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) in der Fachrichtung Verfahrenstechnik, Prozesstechnik, Chemieingenieurwesen, Kybernetik, Physik, Chemie oder ähnlicher Studienrichtung mit überdurchschnittlichen Leistungen
  
• Kenntnisse in der thermischen Verfahrenstechnik, Reaktionstechnik, Thermodynamik, Prozesstechnik und technischen Chemie
  
• Interesse an der Entwicklung und Umsetzung innovativer Technologien in enger Abstimmung mit Industriepartnern
  
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und professionelles Auftreten
  
• Fähigkeit zur Analyse komplexer Zusammenhänge sowie methodisches und strukturiertes Arbeiten
  
• Erfahrung in der Prozesssimulation (z.B. Aspen, uniSim, Hysis, gProms)
  
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  
• Selbstständige und zugleich teamorientierte Arbeitsweise

Unser Angebot:

Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Sie erwartet ein vielseitiges Angebot:

• FAIRE VERGÜTUNG: In Abhängigkeit von Ihren vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung erfolgt eine Eingruppierung im Bereich der Entgeltgruppe 13 TVöD-Bund. Alle Informationen zum Tarifvertrag des TVöD-Bund finden Sie auf der Seite des BMI: https://go.fzj.de/bmi.tvoed. Die monatlichen Entgelte in Euro finden Sie gebündelt hier: https://go.fzj.de/bmi.tvoed.entgelt
  
• ZUSÄTZLICHE BENEFITS: Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, zusätzlich zum Grundgehalt gibt es eine Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen
  
• PERSPEKTIVE: Nach einer zweijährigen Befristung ist es unser Ziel, Sie langfristig für uns zu gewinnen. Lassen Sie uns gemeinsam diese Zeit nutzen, um herauszufinden, wie gut wir zueinander passen
  
• URLAUB: Sie erhalten bei uns 30 Tage Urlaub plus freie Brückentage (z.B. zwischen Weihnachten & Neujahr)
  
• WORK-LIFE-BALANCE: Optimale Bedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienfreundliche Unternehmenspolitik. Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten ist grundsätzlich nach Abstimmung und im Einklang mit den anstehenden Aufgaben und (Vorort-)Terminen gegeben
  
• FLEXIBILITÄT: Flexible Arbeitszeitmodelle inklusive vollzeitnaher Optionen ermöglichen eine individuelle Gestaltung Ihrer Arbeitszeit. Mehr dazu unter: https://go.fzj.de/vollzeitnah
  
• WISSEN & WEITERBILDUNG: Ihre Weiterentwicklung ist uns wichtig – wir fördern Sie gezielt und individuell
  
• UNTERSTÜTZUNG FÜR INTERNATIONALE: Unser International Advisory Service erleichtert internationalen Mitarbeitenden den Einstieg
  

Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr: https://go.fzj.de/Benefits

Dienstort: Brainergy Park Jülich

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z.B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potentiale verwirklichen können, ist uns wichtig.

Weitere Informationen zu Vielfalt und Chancengerechtigkeit: https://go.fzj.de/diversitaet