Operational Change Manager (m/w/d)
Operational Change Manager (m/w/d)
Operational Change Manager (m/w/d)
Operational Change Manager (m/w/d)
SMA Solar Technology AG
Erneuerbare Energien
Kassel
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 65.500 € – 89.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Operational Change Manager (m/w/d)
Über diesen Job
Deine Rolle: Operational Change Manager (m/w/d)
Unternehmen: SMA Solar Technology AG
Am Standort:
Kassel Hybrid, DE
Stellentyp: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristet
Arbeitsmodell: Hybrid
Reisetätigkeit: Keine
Du möchtest die Energieversorgung der Zukunft aktiv mitgestalten? Dann bist Du bei SMA richtig.
Bei uns arbeitest Du an Lösungen, die den Wandel zu einer nachhaltigen Energieversorgung weltweit voranbringen. Dabei setzen wir auf Menschen, die Verantwortung übernehmen, Ideen einbringen und Veränderungen mitgestalten wollen.
Erfahre mehr über SMA als Arbeitgeber, unsere Kultur und Deine Entwicklungsmöglichkeiten auf unsere Karriereseite unter https://www.SMA.de/karriere
Du verantwortest die operative Umsetzung des Product Change Managements in agilen Entwicklungswertströmen und stellst sicher, dass technische Änderungen über den gesamten Product Lifecycle von der Entwicklung bis in Produktion und Service konsistent, wirtschaftlich und produktionsgerecht umgesetzt werden. Durch die Steuerung von Änderungsaufträgen und Materialien sowie die Einführung und Weiterentwicklung von Prozessen, Methoden und Werkzeugen des operativen Change Managements trägst du maßgeblich zur Produktqualität, Lieferfähigkeit und Wirtschaftlichkeit unserer Produkte bei.
Deine Mission – das erwartet dich bei uns:
- Agiles Change Management – Operative Produktänderungen in Entwicklungsprojekten koordinieren und gemäß den agilen Arbeitsweisen der Entwicklungswertströme steuern. Technische, wirtschaftliche und produktionstechnische Einflussfaktoren werden dabei ganzheitlich berücksichtigt
- Steuerung von Änderungsaufträgen – Die zentrale Koordination von Änderungsaufträgen verantworten und eine konsistente Umsetzung technischer Änderungen über Produktvarianten, Aufbauoptionen und projektspezifische Sonderausführungen hinweg sicherstellen
- Materialmanagement – Den Ramp-up neuer sowie den Ramp-down auslaufender Materialien planen, abstimmen und steuern. Dabei bringst du technische Anforderungen mit logistischen und betriebswirtschaftlichen Rahmenbedingungen in Einklang
- Zusammenarbeit entlang des Product Life Cycles – Enge Abstimmung mit Entwicklung, Fertigung, Einkauf, Logistik und weiteren Stakeholdern sicherstellen, um Änderungen von der Anforderungsphase über die Serieneinführung bis hin zur Produktabkündigung erfolgreich umzusetzen
- Prozess- und Toolentwicklung – Optimierungspotenziale identifizieren und die Weiterentwicklung der operativen Anwendung des Product Change Prozesses aktiv mitgestalten. Darüber hinaus unterstützt du die Einführung relevanter Prozesse, Methoden und Tools im nationalen und internationalen Umfeld
Dein Profil – das bringst du mit:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium mit technischem oder wirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Begleitung von Entwicklungsprojekten als operativer Change Manager oder in einer vergleichbaren Koordinationsfunktion
- Praktische Erfahrung im Product Change Management, idealerweise im Umfeld des CM2 Frameworks oder vergleichbarer Änderungsprozesse
- Kenntnisse industrieller Fertigungs- und Logistikprozesse sowie Verständnis für die Auswirkungen technischer Änderungen auf Materialflüsse, Bestände und Serienabläufe
- Ausgeprägte Projektmanagement-, Kommunikations- und Organisationskompetenz sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen und selbstorganisierten Entwicklungsteams sowie Bereitschaft zum aktiven Wissensaustausch
Bereit für deinen nächsten beruflichen Schritt?
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Du bist an dieser Stelle interessiert, erfüllst aber nicht alle Anforderungen? Wir freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung mit Anschreiben und Lebenslauf!
Dein Kontakt im Recruiting ist:
Anne Schuster | SMA Solar Technology AG
#SMA Solar Technology AG
∗ SMA steht für Chancengleichheit und Vielfalt – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.