Teamleiter:in (m/w/d) Infrastrukturelles Facility Management
Teamleiter:in (m/w/d) Infrastrukturelles Facility Management
Teamleiter:in (m/w/d) Infrastrukturelles Facility Management
Teamleiter:in (m/w/d) Infrastrukturelles Facility Management
STRABAG Property and Facility Services GmbH
Immobilien
Kiel
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 60.500 € – 75.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Teamleiter:in (m/w/d) Infrastrukturelles Facility Management
Über diesen Job
Was für uns zählt
- Abgeschlossene Ausbildung
- Erfahrung im Bereich Gebäudereinigung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Reinigungsbranche, davon mindestens 2 Jahre in einer Führungsposition
- Erfahrung in der Planung, Koordination und Führung von Teams
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Organisationsgeschick und eine lösungsorientierte Denkweise
- Kenntnisse im Umgang mit Reinigungsmaschinen und -materialien
- Hohe Serviceorientierung und Kundenverständnis
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und ggf. branchenspezifischen Softwarelösungen
- Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichten und Wochenenddiensten
Dein Beitrag bei uns
- Führung und Koordination der Objektbetreuung, einschließlich der Einsatzplanung und -steuerung
- Sicherstellung der Qualität und Effizienz der durchgeführten Reinigungs- und infrastrukturellen Dienstleistungen
- Durchführung von Schulungen und Einarbeitung neuer Mitarbeiter, um hohe Standards in der Arbeitsweise und -sicherheit zu gewährleisten
- Überwachung der Arbeitszeiten und Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Lösungsorientierte Kommunikation mit Kunden, um deren Anforderungen und Erwartungen zu erfüllen
- Budgetverantwortung für die Abteilung, sowie Kostenkontrolle und –optimierung
- Durchführung von Lohnkontrollen
- Sicherstellung der Einhaltung von Hygienevorgaben, Sicherheits- und Gesundheitsrichtlinien
- Erstellung von Reports und regelmäßige Kommunikation mit der oberen Leitungsebene
- Umsetzung bzw. Anpassung von Kundenverträgen
- Make or Buy Entscheidungen bei Instandhaltungsleistungen
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Pre-Employment Screening (PES) ist die
Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter
Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher
Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden
durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von
besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen
Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen
von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch
bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen. Unser Mehrwert für dich
- Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Weihnachten und Silvester frei
- Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen, z.B. durch unsere Konzern-Akademie
- Einarbeitungsplanung und Unterstützung durch eine:n Paten
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage
- Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Company-Bike)
- Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken und Anbieter
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Tarifvertrag Gesundheitsförderung Company Bike
Kontakt
Stephanie Slawski
Gutenbergstraße 8-12
23566 Lübeck
+49 431 55607062