VP Product Management Heavy Tracked Vehicles (m/w/d)
VP Product Management Heavy Tracked Vehicles (m/w/d)
VP Product Management Heavy Tracked Vehicles (m/w/d)
VP Product Management Heavy Tracked Vehicles (m/w/d)
Rheinmetall AG
Beratung, Consulting
Kiel
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 75.500 € – 120.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
VP Product Management Heavy Tracked Vehicles (m/w/d)
Über diesen Job
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Entwickeln und Pflegen der Produktdatenmanagementprozesse für Heavy Tracked Vehicles
- Entwickeln und Pflegen der Portfolio-Produktroadmaps und Produktanforderungen
- Regelmäßige Koordination mit Vertrieb, Entwicklung, Einkauf und Business Developement
- Leitung von Entwicklungsprojekten zur strategischen Produktweiterentwicklung
- Koordination von Make or Buy Prozessen und strategischem Produktkonfigurationsmanagement
- Mitarbeiterführung und -entwicklung
- Weiterbildungs- und Zertifizierungsplanung der Produktmanager
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftlehre oder vergleichbar
- Langjährige Berufserfahrung im Produktmanagement oder Business Developement
- Militärischer Hintergrund von Vorteil, z.B. als Hauptmann
- Branchenkenntnisse im Bereich der Defence wünschenswert
- Herausragende Lösungsorientierung, Stressresistenz und Flexibilität
- Hohe Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit sowie Teamorientierung
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
- Erfolgsbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Aktienkaufprogramm
- Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Firmenfitness (Hansefit)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
- Bike Leasing
- Corporate Benefits Plattform
- VIVA-Familien-Service
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
- Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.948 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
1948 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Rheinmetall AG als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.