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  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 54.000 € – 74.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Bauleiter:in im Ingenierbau (m/w/d)

Über diesen Job

Was für uns zählt

  • Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Techniker:in)
  • Berufserfahrung in ähnlicher Position von Vorteil
  • Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO)
  • Gute MS-Office Kenntnisse

Ihr Beitrag bei uns

  • Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Bauprojekten im Ingenieurbau unter Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Zielsetzung
  • Durchführung der Arbeitsvorbereitung sowie der Terminplanung und -kontrolle
  • Personaleinsatzplanung und -führung sowie Koordination von Nachunternehmern
  • Material- und Gerätedisposition
  • Bauablaufplanung sowie Überwachung und Ergebniskontrolle unter Berücksichtigung des wirtschaftlichen Erfolgs der Baumaßnahme
  • Termin- und qualitätsgerechte Übergabe an den Bauherrn
  • Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Kalkulation, Einkauf, Maschinentechnik und Abrechnung
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Pre-Employment Screening (PES) ist die Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen.

Unser Mehrwert für Sie

  • Sicherer und heimatnaher Arbeitsplatz in der Region
  • Bezahlung nach Tarifvertrag mit allen Leistungen des Bautarifs
  • Firmen-PKW und -Handy zur Privatnutzung
  • 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester arbeitsfrei
  • Maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsprogramme aus der eigenen Konzern-Akademie
  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Handyvertrag und Corporate Benefits App
  • STRABAG Company Bike: Fahrradleasing inkl. Arbeitgeberzuschuss
  • Familiäres, soziales Umfeld mit den Vorteilen eines starken Konzerns im Hintergrund
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Gruppenunfallversicherung Freitag (halber Arbeitstag) Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents gute Verkehrsanbindung Company Bike

Kontakt

Julia Zimmermann
+49941 4021 - 629

Gehalts-Prognose

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