Your Passion:

• Wichtiges Organisatorisches zuerst: Um Ihre Bewerbung bearbeiten zu können, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen.
• Sie finden jeden Zahlendreher und sorgen so für korrekte Zahlungsläufe und Abschlüsse sowie stimmige Konten
• Egal ob Kreditoren, Debitoren oder Mahnwesen – Sie behalten den Überblick, damit unsere Kund:innen rechtzeitig ihre Rechnungen erhalten und wir unsere Taler
• Sie erstellen Reportings, Statistiken und Analysen, bereiten die Informationen auch für "nicht-Finanzgenies" verständlich auf und leiten Handlungsempfehlungen ab
• Egal ob Seminar oder dicker Wälzer: Sie haben stets relevante Gesetzesänderungen im Blick
• Sie gestalten aktiv unsere Prozesse und Standards und entwickeln diese stetig weiter

Your Personality:

• Sie vereinen die Leidenschaft für Zahlen und Menschen? Dann sind Sie unser perfect fit!
• Sie begeistern mit Ihrer positiven und hilfsbereiten Art und stecken Ihr Umfeld mit Ihrer Energie an
• Sie können nicht nur mit Zahlen jonglieren, sondern diese auch analysieren und interpretieren
• Sie behalten immer einen kühlen Kopf, egal ob der Jahresabschluss ansteht, die Prüfer im Haus sind oder die Konten von vorne bis hinten nicht stimmen
• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und/oder Studium mit dem Schwerpunkt Accounting, BWL oder Hotelmanagement. Zusätzlich konnten Sie bereits einschlägige Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung sammeln

Mitarbeiterbenefits

• Wertschätzende Unternehmenskultur, individuelle Entwicklung und Förderung für Mitarbeitende
• Umfassendes Trainings- und Weiterbildungsprogramm mit über 100 verschiedenen Trainingsmodulen
• Attraktive Arbeitszeitmodelle, individuell abgestimmt auf Ihre persönlichen Bedürfnisse
• Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss
• JobRad- Angebot
• Zuschuss für den URBAN SPORTS CLUB - Bleiben Sie fit und aktiv.
• Attraktive Mitarbeitenden-Raten und Family & Friends-Raten
• Empfehlungsprämie für angeworbene Mitarbeiter:innen
• Übertarifliche Bezahlung sowie unbefristete Arbeitsverträge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Individuelle Ehrung von Geburtstagen und Jubiläen
• Cross Trainings, Task Forces sowie Teamevents
• Teilnahme am Corporate Benefits-Programm

Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer Unterlagen.