Als innovatives Unternehmen mit klarer Vision wollen wir unser Produktportfolio weiter ausbauen – und dafür suchen wir dich: eine erfahrene, strategisch und konzeptionell denkende Führungspersönlichkeit, die unser Produktmanagement und unsere Entwicklung zukunftssicher aufstellt.

• Du führst und entwickelst unser 10-köpfiges Produkt- und Entwicklungsteam (Produktmanager, Modellmacher, Design (m/w/d)). Du gibst Orientierung und förderst eine Kultur der Exzellenz.
• Du erkennst Markttrends und Kundenbedürfnisse frühzeitig und übersetzt sie in klare Produktkonzepte, die wirtschaftlich überzeugen.
• Du definierst Preisstrategien und Produktpositionierungen.
• Du entwickelst unsere Designstrategie weiter und stellst mit unserem internen und externen Designteam sicher, dass unsere Kollektionen mit einem attraktiven und zeitgemäßen Design überzeugen.
• Du führst den Material- und Kollektionsrahmenplan und verantwortest den gesamten Produktlebenszyklus – von der Idee über die Markteinführung bis zur Aussteuerung.
• Du koordinierst und begleitest den gesamten Entwicklungsprozess und stellst Passform, Qualität sowie Verarbeitung unter Berücksichtigung technischer, wirtschaftlicher und normativer Rahmenbedingungen sicher.
• Du arbeitest eng und auf Augenhöhe mit dem Vertrieb, Marketing, der Supply Chain und unserem Eigenbetrieb in Tunesien sowie weiteren Produktionspartnern zusammen.
• Du stellst Performance, Sicherheit und Qualität, inklusive Material- und Passform-Checks, Testverfahren und Dokumentation im PLM-System sicher.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Textilmanagement, Produktmanagement, Betriebswirtschaft, Design oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Bereich Workwear/PSA, Fashion, Outdoor oder funktionale Bekleidung.
• Führungskompetenz, die Teams stärkt und Ergebnisse liefert.
• Erfahrung im Projektmanagement und in der Koordination komplexer Entwicklungsprojekte.
• Kreativität, technisches Verständnis, Innovationstreiber und Problemlösungskompetenz - kombiniert mit strukturiertem und eigenverantwortlichem Arbeiten.
• Tiefes Verständnis für textile Materialien, Verarbeitungstechniken und technische Normen.
• Entscheidungsfreude, Durchsetzungskraft und sowie die Fähigkeit zu vernetztem, abteilungsübergreifendem Arbeiten.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie starke internationale Kompetenz und Reisebereitschaft.

• Gesundheitsförderung und kostenloses Trainieren in über 10.000 Fitnesseinrichtungen von Urban Sports
• Home-Office und flexible Arbeitszeitmodelle
• Deutschlandticket als Jobticket zum Sonderpreis
• Dienstrad-Leasing
• Schulungs- & Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Unfallversicherung, Jubiläumsgeld, Zuschüsse bei Familienzuwachs
• Externe Mitarbeiterberatung (EAP) zu beruflichen und privaten Anliegen
• Langzeitkonten, u.a. für Sabbaticals
• Eine langfristige, gemeinsame Entwicklung und Zusammenarbeit in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Einen attraktiven Arbeitsplatz mit einer nachhaltigen Ausrichtung
• Kurze Kommunikationswege, Duz-Kultur
• Teamfeeling: Wohlfühlen & Gemeinschaft, z.B. durch Mitarbeiterevents
• Eine tolle verkehrsgünstige Lage im Herzen Kölns

Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Bekleidungsbranche aktiv mit! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Bitte lade Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines gewünschten Jahresgehaltes und des frühestmöglichen Eintrittstermins in unser Bewerberportal hoch.

Wenn Du Fragen hast, kannst du Dich gerne an unser People & Culture Team wenden unter Tel. 0221 / 1656 416.

Weitere Informationen zum Unternehmen und zur Marke BP® findest du unter www.bp-online.com

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!