Das ist deine neue Aufgabe

• Kern deiner Tätigkeit ist die Entwicklung und das Management unserer Lead- und Bestandsprodukte in der betrieblichen Altersvorsorge
• In deiner Funktion bist du Ansprech- und Sparringspartner*in für komplexe Fachfragen in der bAV (2nd Level Produktfragen)
• Du behältst die aktuelle Absatzsituation über verschiedene Vertriebswege im Blick
• Darüber hinaus analysierst du kritisch unsere bestehenden Produkte und Prozesse mit speziellem Fokus auf die betriebliche Altersvorsorge, sowohl intern als auch im Wettbewerbsvergleich
• Zudem bildest du den Ruhepol, der den Überblick behält und beste Lösungen findet im möglichen Spannungsfeld zwischen Vertrieb, Aktuariat, Betrieb und IT
• Potenziell übernimmst du die (Teil-)Leitung in der Produktentwicklung mit Fokus auf unsere Produkte in der betrieblichen Altersvorsorge

Das bringst du mit

• Konzeptionelles, analytisches und lösungsorientiertes Denken zeichnen dich aus
• Du bist offen in deiner Kommunikation, kontaktfreudig und konfliktfähig
• Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und hast Spaß daran, Themen aktiv in einem Team voranzutreiben
• Zudem bist du Expert*in für Lösungen in der betrieblichen Altersvorsorge
• Erfahrung mit bAV-Produkten im Produktmanagement und/oder Vertrieb bei einem deutschen Lebensversicherer hast du bereits gemacht, alternativ als bspw. Projektmanager*in oder Unternehmensberater*in mit entsprechendem Bezug zur betrieblichen Altersvorsorge
• Du bist erfahren im Umgang mit Office-Produkten (insb. Word, Excel, PowerPoint)
  Sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab

Das bieten wir dir

• BarmeniaGothaer-Mindset leben – Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnt und Zukunft begeistert
• Flexibel arbeiten – 60% mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeit innerhalb einer 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage
• Familiäre Unterstützungsmodelle – KiTa-Kooperation, Ferienprogramme und weitere Angebote
• Auszeit nehmen – bis zu sechs Monate ins Sabbatical
• Quer durch´s Land – für dich gibt es das Deutschland-Ticket für 23 Euro im Monat
• Individuell (weiter)entwickeln – Vielseitiges Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Programmen, Netzwerkformaten, Sprachkursen in Deutsch und Englisch, Training on the job oder E-Learnings
• Gut versorgt – Betriebsrestaurant, Kaffeebar, (Online-)Sport- und Präventionsangebote, mehrfach ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement, Employee Assistance Programm, Rabatte auf Versicherungsprodukte und Einkaufsvergünstigungen (z. B. Nachlässe über Corporate Benefits in Onlineshops)
• Für die Zukunft sorgen – Unsere eigene betriebliche Altersversorgung (bAV) ab dem ersten Arbeitstag
• Nachhaltiger arbeiten und leben – Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Bike-Leasing, E-Tankstellen, Car-Sharing-Parkplätze, CO2-Neutralität am Standort Köln
• Alle weiteren Benefits findest du hier: https://karriere.gothaer.de/echt-gothaer/benefits/