HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

 

Unser Mandant ist ein internationales Handelsunternehmen, für welches wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Controller (m/w/d) in einem agilen Unternehmensumfeld suchen. Neben viel Gestaltungsmöglichkeiten bietet unser Mandant eine sehr gute Arbeitsatmosphäre, moderne Arbeitsplätze und die Möglichkeit, sich in einem großartigen Team zu entwickeln. Sie bringen fundierte Erfahrung im Sales Controlling mit, verfügen über hohe analytische Fähigkeiten und gute Englischkenntnisse? Sie haben außerdem Interesse, Teil eines motivierten Teams mit kollegialem Umgang zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben

• Sie agieren als Business Partner im Haus und sind im sehr guten Austausch u.a. mit den Sales Verantwortlichen sowie dem Corporate Controlling
• Die Erstellung von Budgets, Forecasts sowie den monatlichen Reportings liegt in Ihren Händen
• Sie analysieren Verkaufszahlen und tragen die ganzheitliche P&L Verantwortung für die wichtigste Produktkategorie
• Sie optimieren Finanz- und Reportingprozesse und haben Freude daran, sich tief in diese einzuarbeiten
• Sie unterstützen bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahres-Abschlüssen 

Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium gern mit dem Schwerpunkt Controlling
• Sie bringen mind. 3-jährige Erfahrung im Controlling mit Fokus auf Sales-Controlling mit
• Ihre hohen analytischen Fähigkeiten verbinden Sie mit einer sorgfältigen Arbeitsweise
• Ihre Kommunikationsstärke und die Freude, Teil eines tollen Teams zu sein, runden Ihr Profil ab
• Sehr gute Deutsch- & Englisch-, sowie sehr gute Excel-Kenntnisse sind für Sie selbstverständlich
• Kenntnisse in Power Query und Power Bi sind vorteilhaft, aber keín Muss

Angebot

• Ein internationales Umfeld mit entsprechenden Entwicklungsmöglichkeiten
• Eine unbefristete Festanstellung ist selbstverständlich
• Hybrides Arbeiten, nach einer entsprechenden Einarbeitung
• 30 Tage Urlaub
• Verschiedene weitere Benefits



Referenz-Nr.25-126009