Eine Tätigkeit, die mehr ist als nur ein Job – hier steht eine wichtige gesellschaftliche Mission im Mittelpunkt. Bei unserem Kunden handelt es sich um eine internationale gemeinnützige Organisation, die gemeinsam mit einem engagierten Team daran arbeitet, Menschen neue Hoffnung zu geben und nachhaltig etwas zu bewegen.

Die IT Abteilung verantwortet weltweit alle IT-Dienstleistungen und treibt mit dem Team die digitale Transformation durch strategische IT-Ausrichtung und innovative Lösungen voran. Eine berufliche Herausforderung mit echtem Mehrwert – für eine Zukunft, die zählt.

Konzeption & Beratung: Entwicklung technischer Lösungskonzepte für Salesforce und Beratung der internen Stakeholder bei der Anforderungsanalyse

Umsetzung & Administration: Aktive Mitwirkung bei der Implementierung neuer Salesforce-Lösungen sowie Übernahme administrativer Aufgaben für die Plattform

Team- & Prozesssteuerung: Fachliche Koordination des Entwicklerteams und kontinuierliche Optimierung der zugrundeliegenden DevOps-Prozesse

Qualitätssicherung: Sicherstellung der Lösungsqualität durch Durchführung technischer Tests und Begleitung der Fachbereiche bei funktionalen Abnahmetests

Projektleitung: Eigenständige Übernahme der Leitung von Salesforce-Projekten oder verantwortungsvolle Steuerung strategisch wichtiger Teilprojekte

Salesforce Expertise: Mehrjährige Berufserfahrung in der Salesforce-Umgebung, insbesondere mit der Data Cloud und Marketing Cloud; Kenntnisse der Sales Cloud sind ein Plus

Technisches Verständnis: Fundiertes Architekturwissen sowie praktische Erfahrung mit agilen Entwicklungsprozessen nach Scrum und im DevOps-Umfeld

Beratungskompetenz: Ausgeprägte Kundenorientierung gepaart mit Kommunikationsstärke und der Fähigkeit, auf technischer sowie funktionaler Ebene zu beraten

Qualifikation & Sprachen: Ein relevanter Studienabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie idealerweise Erfahrung im Projektmanagement

Flexibilität & Kultur: Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld bei einem führenden Anbieter seiner Branche mit flexiblen Arbeitszeiten und einer großzügigen Regelung für mobiles Arbeiten

Vergütung & Vorsorge: Ein attraktives Gehaltspaket, ergänzt durch betriebliche Altersvorsorge, Zusatzleistungen sowie überdurchschnittliche Urlaubs- und Sabbatical-Möglichkeiten

Entwicklung & Extras: Gezielte Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Zusatzleistungen wie Gesundheitsförderung, Jobrad, Mitarbeiterrabatte und kostenfreie Verpflegung am Arbeitsplatz

Leonie Feick
Tel.: +49711400999718
E-Mail: leonie.feick@stolzberger.de
Website: https://jobs.stolzberger.de

*Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.