Unser Mandant ist die Management-, Fach- und Technologieberatung für Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften in Frankfurt am Main. Als Experten für Kredit, Wertpapier und Zahlungsverkehr begleitet und navigiert unser Mandant seine Kunden durch die Herausforderungen von Digitalisierung, neuen Marktanforderungen und Regulatorik.
 

Mit gezielter Beratung rüstet er Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften für die Zukunft. Mit bankfachlicher und technologischer Expertise sowie vernetztem Denken gibt er  Rat und schreitet zur Tat. So begegnet unser Mandant erfolgreich neuen Marktanforderungen und der Digitalisierung von Geschäftsmodellen in der Finanzindustrie und steht den Kunden bei strategischen, fachlichen und methodischen Fragestellungen bei.

Als Arbeitgeber legt er Wert auf eine anerkennende Unternehmenskultur, stellt Kompetenz vor Hierarchie und bietet jede Menge Mitgestaltung. Auch das macht unseren Mandanten immer wieder zum »Great Place to Work«.

Es gilt ein hybrides Arbeitsmodell. 50% der Arbeitszeit kann man remote vom Homeoffice aus arbeiten. Die anderen 50% sollte man in der Zentrale in Frankfurt am Main bzw. beim Kunden vornehmlich im Rhein/Main Gebiet sein.

• Methodisches Coaching der Projektmitarbeitenden in den Rollen Product Owner und cross-funktionaler Developer (wie bspw. Software Developer, Business Designer, UX-Designer)
• Vermittlung agiler Werte und Prinzipien in Projekten
• Gestaltung und Verantwortung agiler Prozesse in und außerhalb des Teams
• Entwicklung werthaltiger Lösungen im Team gemäß der strategischen Roadmap der Kunden
• Koordination und Moderation von Meetings (z. B. Dailys, Sprint Planning, Retrospektive)
• Identifikation und Beseitigung von Hindernissen, Konflikten und Risiken
• Beratung der Kunden bei strategischen, fachlichen und methodischen Herausforderungen
• Abwechslungsreiche Projekte in Deutschlands führenden Finanzinstituten

• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Scrum Master oder Release Train Engineer in der Begleitung von agilen Change-Prozessen in der Softwareentwicklung
• Expertise in der Methodik von komplexen IT-Projekten
• Kenntnisse in Scrum und Methoden wie Kanban oder SAFe
• Wünschenswert: Projektmethodik, Scrum Master- und/oder SAFe-/ Nexus-Zertifizierung sowie Background in der Softwareentwicklung
• Idealerweise Erfahrungen in der Finanzbranche
• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
• Sehr gute Deutsch- (mind. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse

• Spannende und abwechslungsreiche Projekte
• Attraktives Benefitmodell und Mobilitätspaket
• 50% remote arbeiten, 30+ Urlaubstage, Sabbatical- und Workation-Möglichkeiten
• Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten wie Trainings, Fortbildungen, Zertifizierungen, Konferenzen und Events
• Firmenevents und After-Work-Veranstaltungen
• Neueste Hardware (MacBook Pro oder HP-Laptop, iPhone und AirPods Pro) auch für Deine private Nutzung
• Beteiligung am Erfolg des Unternehmens
• Kinderbetreuungszuschuss
• Unbefristeter Arbeitsvertrag

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich Online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und Projektliste) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins.

Ansprechpartner:
Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de