Spezialist Quantitative Risk & Model Validation – Internal Audit (m/w/d)

Für eine international aufgestellte Organisation im regulierten Finanzumfeld suchen wir im Großraum Köln eine quantitativ versierte Persönlichkeit, die ihre Expertise in der unabhängigen Beurteilung komplexer Risikomodelle einbringen möchte.

Die Position bietet insbesondere Fachkräften aus der quantitativen Risikosteuerung, Modellentwicklung oder Modellvalidierung die Möglichkeit, ihre Kenntnisse aus einer neuen Perspektive einzusetzen. Im Mittelpunkt stehen die fachliche Bewertung statistischer Modelle, die Einhaltung regulatorischer Anforderungen und die Weiterentwicklung wirksamer Prüfungsansätze.

Erfahrung in der Internen Revision ist dabei keine Voraussetzung. Entscheidend sind Dein quantitatives Fachwissen, Dein Verständnis für regulatorische Zusammenhänge und Deine Fähigkeit, komplexe Modellansätze kritisch zu beurteilen.

Deine Aufgaben

• Du übernimmst die unabhängige Beurteilung quantitativer Risikomodelle und untersuchst deren methodische Qualität, Aussagekraft und regulatorische Angemessenheit.

• Du analysierst Modellierungsansätze und Validierungsverfahren, insbesondere im Zusammenhang mit IRBA und ICAAP, und bewertest die zugrunde liegenden Annahmen.

• Du konzipierst eigenverantwortlich risikoorientierte Prüfungsvorhaben und entwickelst geeignete Methoden zur Bewertung quantitativer Steuerungsinstrumente.

• Du untersuchst relevante Prozesse, Kontrollstrukturen und Dokumentationen, erkennst mögliche Schwachstellen und erarbeitest fundierte Verbesserungsvorschläge.

• Du bereitest anspruchsvolle Prüfungsergebnisse verständlich auf und diskutierst Deine Erkenntnisse mit den verantwortlichen Fachbereichen.

• Du arbeitest eng mit Spezialisten aus Risikomanagement, Modellentwicklung und Modellvalidierung zusammen und begleitest fachliche Veränderungen aus unabhängiger Prüfungsperspektive.

Dein Profil

• Du hast ein Studium mit ausgeprägtem quantitativem Bezug abgeschlossen, beispielsweise in Mathematik, Statistik, Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.

• Du verfügst über relevante Berufserfahrung in der Entwicklung, Validierung oder Bewertung quantitativer Risikomodelle, alternativ im spezialisierten Risikomanagement oder in der Beratung.

• Du bist mit regulatorischen Rahmenbedingungen vertraut und hast praktische Berührungspunkte mit IRBA und/oder ICAAP.

• Du bringst ein fundiertes mathematisch-statistisches Verständnis mit und kannst Modellmethoden, Annahmen und Ergebnisse fachlich hinterfragen.

• Du arbeitest analytisch, strukturiert und selbstständig und verstehst es, anspruchsvolle Sachverhalte nachvollziehbar zu kommunizieren.

• Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse. Deutschkenntnisse sind willkommen, jedoch keine zwingende Voraussetzung.

Arbeitsumfeld

• Jahresgehalt von bis zu 85.000 EUR, ergänzt durch zusätzliche Sozialleistungen und eine mögliche variable Vergütung

• Fachlich anspruchsvolle Spezialistenposition mit hoher Eigenständigkeit und Gestaltungsmöglichkeiten

• 39-Stunden-Woche mit flexibler Zeiteinteilung, Arbeitszeiterfassung und bis zu 12 Homeoffice-Tagen monatlich

• Keine dienstlich bedingte Reisetätigkeit

• 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an ausgewählten Feiertagen

• Möglichkeit zum Freizeitausgleich durch angesammelte Zeitguthaben

• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberfinanzierung und vermögenswirksame Leistungen

• Individuelle Entwicklungsperspektiven und regelmäßige Gespräche zur fachlichen Weiterbildung

• Vergünstigte Mobilitätsangebote, kostenfreie Parkmöglichkeiten und weitere Mitarbeitervorteile

• Bezuschusste Verpflegungsmöglichkeiten, kostenlose Getränke und attraktive Freizeitangebote

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann bewirb Dich unter Angabe der Referenznummer JS-167570 sowie Deiner Gehaltsvorstellungen und des frühesten Eintrittstermins per E-Mail mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zertifikate, Zeugnisse).

Deine Ansprechpartnerin für diese Position ist:
Frau Jasmin Schader | Senior Manager IT Data & AI
jasmin.schader@goodmanmasson.de
+49 211 9598 5455

Goodman Masson Diversity & Inclusion Statement

Goodman Masson fördert als Arbeitgeber die Chancengleichheit und verpflichtet sich dazu, einen ganzheitlichen Ansatz von Diversity, Inclusion & Respect zu verfolgen. Diesen Grundsatz leben wir intern mit unseren MitarbeiterInnen, aber auch extern haben wir den Anspruch, der Gleichberechtigung während aller Entscheidungsprozesse gerecht zu werden. Als Personalberatung, die sowohl auf Kunden- als auch KandidatInnenseite agiert, ist es uns wichtig, allen BewerberInnen ohne Bias zu begegnen. Um mehr über unseren D&I Ansatz bei Goodman Masson zu erfahren, klicken Sie hier:

Hinweis zur Bewerbungsbearbeitung

Bitte beachten Sie, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die in die nächste Phase des Auswahlprozesses übergehen. Sollten Sie innerhalb von zwei Wochen nach Eingang Ihrer Bewerbung keine Rückmeldung von uns erhalten, bedeutet dies, dass Ihre Bewerbung in diesem Auswahlprozess leider nicht berücksichtigt werden konnte. Dies spiegelt keinesfalls eine Bewertung Ihrer Qualifikationen oder Fähigkeiten wider, sondern ist durch die hohe Anzahl an Bewerbungen und die spezifischen Anforderungen der Position bedingt. Ihre Bewerbung wird jedoch in unserem Talentpool gespeichert, und wir kommen auf Sie zu, sollte sich zukünftig eine passende Gelegenheit für Sie ergeben.