Medientechniker*in am Sprachlehrinstitut (w/m/d)

### (Vollzeit, bis E 9a TV-L)

Kennziffer 2026/214. Die Stelle ist vom 15.02.2027 bis zum 14.08.2028 im Rahmen einer Elternzeitvertretung zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Die Universität Konstanz ist eine dynamische und international erfolgreiche Forschungsuniversität mit etwa 10.000 Studierenden. Die Architektur der Campusuniversität fördert die interdisziplinäre Kooperation sowie die Gemeinschaft der Forschenden, Lehrenden und Studierenden. Die Universität Konstanz wird seit 2006 im Rahmen der Exzellenzstrategie gefördert.

Mit rund 3.500 Mitarbeitenden gehört die Universität Konstanz zu den größten Arbeitgebern der Region. In einer der schönsten Gegenden Deutschlands bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle, vielfältige Weiterbildungs- und Gesundheitsangebote sowie attraktive Möglichkeiten zur Familienförderung.

Der/Die Stelleninhaber*in wird im Technik- und Verwaltungsteam des Sprachlehrinstitutes arbeiten.

Ihre Aufgaben

• Erstellung/ Bearbeitung von audiovisuellen Lehr-Lernmaterialien für am SLI unterrichtete Sprachen
• Erstellung und Aufbereitung von Videoaufnahmen zu Unterrichtseinheiten, Präsentationen und Vorträgen
• Technische Assistenz bei Lehrveranstaltungen, Beratung bei der Auswahl von Medien, Einweisung in die Benutzung der medientechnischen Geräte, Erstellung von Bedienungsanleitungen
• Service, Wartung und Reparatur der Geräte, Verwaltung/Inventarisierung der Software
• Einarbeitung von Beschaffungsvorschlägen für medientechnische Geräte, Garantieanforderungen und –abwicklung

Ihr Profil

• Ausbildung als staatlich geprüfter Medien- oder Veranstaltungstechniker oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich audiovisueller Medien
• Praktische Erfahrungen mit EDV-Anwendungen (auch im NT-Bereich)
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Kenntnisse der englischen Sprache sind von Vorteil
• Sie sind freundlich, engagiert, flexibel und bereit, sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten
• Sie arbeiten gerne selbständig, sind sorgfältig und zuverlässig

Wir bieten Ihnen

• Eine vielseitige Tätigkeit an einer exzellenten und dynamischen Universität
• Mitarbeit in einem hochmotivierten Team
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Gestaltungsspielraum zum Einbringen eigener Ideen und Vorstellungen
• Fortbildungsangebote, Angebote der Personalentwicklung sowie der Gesundheits- und Familienförderung
• JobTicket BW, Deutschlandticket
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Eingruppierung nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L (je nach persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9a TV-L)

https://www.uni-konstanz.de/personalabteilung/stellenangebote-1/die-universitaet-konstanz-als-arbeitgeberin/

Bei Rückfragen steht Ihnen Frau M. Cristina Fronterotta, cristina.fronterotta@uni-konstanz.de (cristina.fronterotta@uni-konstanz.de) als Ansprechperson zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 06.11.2026 über unser Online-Bewerbungsportal (https://stellen.uni-konstanz.de/de/jobposting/6596b692005a02477ebbffdd1c803d9bcf2c17a70/apply) .

Die Universität Konstanz engagiert sich für Gleichstellung, Diversity sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Sie strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen im ausgeschriebenen Bereich an (uni.kn/chancengleichheit (https://www.uni-konstanz.de/gleichstellungsreferat/chancengleichheit-im-wissenschaftsunterstuetzenden-bereich/) ). Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt (sbv@uni-konstanz.de (sbv@uni-konstanz.de) , +49 7531 88-4016).

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.