Du bist organisiert, kommunikationsstark und möchtest Personalprojekte aktiv begleiten? Unser Kunde in Kreischa sucht einen engagierten Projektmitarbeiter, der Personalprozesse unterstützt, Daten pflegt, Projekte dokumentiert und bei der Umsetzung von HR-Initiativen mitwirkt. Mit deinem Einsatz stellst du sicher, dass Projekte termingerecht und effizient umgesetzt werden.

Die Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme bietet dir die Chance, wertvolle Erfahrung zu sammeln und dich langfristig in einem erfolgreichen Unternehmen zu etablieren.

Ihre Aufgaben

• Umsetzung von Projekten im Bereich Zeitwirtschaft – von der Konzepterstellung über technische Umsetzung bis zur Testphase – in Zusammenarbeit mit Personalabteilung, Fachbereichen und IT-Support

• Koordination von Software-Updates in Abstimmung mit der IT

• Systemadministration des Dienstplanprogramms CGM SOZIAL DP, einschließlich Benutzerverwaltung

• Umsetzung und Überwachung betrieblicher Regelungen zur Arbeitszeit

• Ansprechperson für Dienstplaner:innen bei Programmfragen sowie für Mitarbeitende bei Anliegen zur Zeitwirtschaft

• Vorbereitung von Daten für die Entgeltabrechnung und die Jahresabschlüsse

• Erstellung unterschiedlicher Auswertungen und Statistiken

• Dokumentation von Prozessen und Arbeitsabläufen

• Planung und Durchführung von Schulungen sowie Begleitung von Software-Updates vor Ort

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium.

• Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Entgeltfortzahlungsgesetz (EntgFG), Bundesurlaubsgesetz (BUrlG) und Arbeitszeitgesetz (ArbZG) mit.

• Der sichere Umgang mit MS Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich

• Ihre Arbeitsweise ist selbstständig, sorgfältig und zuverlässig

• Sie übernehmen Verantwortung, zeigen Eigeninitiative, denken vernetzt und sind bereit, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln

• Sie besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und können komplexe Sachverhalte adressatengerecht und verständlich vermitteln

• Sie verfügen über ein gutes Zeitmanagement und behalten auch bei mehreren Aufgaben den Überblick

• Teamfähigkeit, ein sicheres Auftreten und ein freundlicher Umgang mit Kolleginnen, Kollegen und externen Ansprechpartnern runden Ihr Profil ab

Ihre Benefits

• Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem sicheren, wettbewerbsfähigen Gehalt und umfassender sozialer Absicherung.

• Wir bieten nicht nur eine sorgfältige Auswahl passender Arbeitsplätze und Unterstützung während des gesamten Bewerbungsprozesses, sondern stehen auch während der Beschäftigung beratend zur Seite.

• Durch regelmäßige Feedback- und Zielgespräche sowie individuell abgestimmte Weiterentwicklungsmöglichkeiten fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Entfaltung unserer Mitarbeitenden.

• Mit höchsten Standards im Arbeitsschutz, arbeitsmedizinischer Betreuung und regelmäßigen Besuchen am Arbeitsplatz schaffen wir eine sichere und unterstützende Arbeitsumgebung.

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Dein Kontakt

Frau Nathalie Seidel
dresden-office@dis-ag.com

DIS AG

Office & Management
An der Kreuzkirche 6
01067 Dresden
Telefon: +49 351 4391 097