Servicetechniker (m/w/d)

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Servicetechniker (m/w/d)

head for work GmbH

Industrie und Maschinenbau

Langenfeld

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 44.000 € – 60.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Letzte Chance

Servicetechniker (m/w/d)

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Über diesen Job

Informationen zur Firma und Stelle

Für ein international erfolgreiches Unternehmen im Bereich Intralogistik suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Servicetechniker (m/w/d) in Vollzeit. Unser Mandant ist seit vielen Jahren Technologieführer in der Papier- und Wellpappenindustrie und entwickelt individuelle Anlagenlösungen – von der Projektierung über die Steuerungstechnik bis hin zur weltweiten Inbetriebnahme beim Kunden. Der Unternehmenssitz befindet sich im Rheinland (Raum Langenfeld) und beschäftigt rund 300 Mitarbeitende.

Ihre Aufgaben

  • Wartung, Reparatur und Schulung bei Kunden im In- und Ausland
  • Störungsanalyse und -behebung (Software- und Hardware-seitig) vor Ort oder per Remote-Support
  • Durchführung von Umbauten und Anpassungen an Bestandsanlagen
  • Übernahme von Bereitschaftsdiensten (Hotline)
  • Technische Kundenbetreuung und Ansprechpartner im Servicefall

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Energieelektroniker (Anlagentechnik) oder Elektroniker für Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Automatisierungstechnik und industriellen Elektroinstallation
  • Kenntnisse in S7/TIA, WinCC flexible sowie Profibus/Profinet erforderlich
  • Vorteilhaft: Kenntnisse in Siemens S5, ProTool und ASi
  • Grundkenntnisse in Hydraulik und Pneumatik
  • Erfahrung im technischen Kundendienst und im Maschinen- bzw. Anlagenbau
  • Erste Berührungspunkte mit Inbetriebnahmen von Vorteil
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Führerschein Klasse B
  • Teamfähigkeit, Kundenorientierung und selbstständige Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft von bis zu 50%

Sie erwartet

  • Sicherer Arbeitsplatz in einem international tätigen Industrieunternehmen
  • Strukturierte Einarbeitung und gezielte fachliche Entwicklung
  • Umfangreiche Weiterbildungsangebote
  • Tarifliche Vergütung inkl. Urlaubsgeld und Jahresleistung
  • 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage
  • Betriebliche Altersvorsorge ab dem 7. Monat
  • Kita-Zuschuss
  • Flexible Arbeitszeitmodelle (37-Stunden-Woche, Gleitzeit, Homeoffice-Regelung)
  • Corporate Benefits und regelmäßige Teamevents
  • Moderne Arbeitsumgebung mit sehr guter Infrastruktur

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

head for work GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

11-50 Mitarbeitende

Düsseldorf, Deutschland

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