Deine Aufgaben:

• Strategische Agentursteuerung: ganzheitliche Steuerung und qualitative Leistungsentwicklung von internationalen Agenturnetzwerken (Media, Kreation, Presse), um eine globale konsistente und effektive Markenkommunikation sicherzustellen
• Beratung im Rahmen der Transformation des Mercedes-Benz Marketing Bereichs hinsichtlich Rollen, Aufgaben, Organisation und Zuständigkeiten
• Beratung im Rahmen von Vertrags- und Budgetmanagement: Fachlicher Input und Beratung im Rahmen von Verhandlungen sowie Beratung im Rahmen der Abstimmung von Agenturverträgen, um optimale Konditionen und Leistungen zu gewährleisten
• Media- und Kampagnenplanung: Prozessberatung im Rahmen der Entwicklung, Planung und Umsetzung globaler Media- und Marketingkampagnen, von der Strategie bis zur operativen Durchführung
• Schnittstellenmanagement: Agieren als zentrale Schnittstelle zwischen internen Marketingteams, Einkauf und externen Partnern, um reibungslose Prozesse und eine integrierte Zusammenarbeit zu gewährleisten.
• Innovation und Trends: Einbringen von Mediatrends, technologischen Entwicklungen und den Einsatz von KI im Marketing, um innovative Ansätze für unsere Kampagnen zu identifizieren und zu implementieren

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Medien, Werbung, Kommunikation, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing oder in einem angrenzenden Bereich
• Einschlägige Erfahrung in einer internationalen Media-Agentur oder in der Steuerung von Media-Agenturen bei einem OEM
• Fundiertes Fachwissen zu Media- und Content-Prozessen in Agenturen, idealerweise im internationalen Zusammenspiel mit einen OEM
• Sehr gute Kenntnisse in der methodischen Konzeption und Moderation von Workshops, sowie Vorbereitung von Top-Management Unterlagen und im Projektmanagement
• Sehr gute Kommunikations-, und Präsentationskenntnisse
• Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Produkte sowie Kollaborationstools wie Mural, Microsoft Teams etc. wünschenswert
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Business English) in Wort und Schrift, sowie weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

Wir freuen uns außerdem, wenn Du Folgendes mitbringst:

• Erfahrung in einer Unternehmensberatung
• Erfahrung im Changemanagement bei Transformationsprojekten

Warum Mercedes-Benz Consulting:

• Wir bieten Dir flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle, Gleitzeit, mobiles Arbeiten (auch aus dem europäischen Ausland) und Sonderurlaub für besondere Anlässe
• Welcome on Board: Bei unserem zweitägigen Onboarding bereiten wir Dich ideal auf den Start bei uns vor
• Bei uns bist Du gut versorgt mit einer privaten und beruflichen Unfallversicherung, betrieblichen Altersvorsorge, Vermögenswirksamen Leistungen und einer Pre-Paid Kreditkarte mit monatlicher Gutschrift
• Wir sind dank guter Verkehrsanbindung und einer attraktiven Standortumgebung einfach zu erreichen
• Bei uns profitierst Du von Mitarbeiterrabatten innerhalb der Mercedes-Benz Group AG: z.B. vergünstigte Konditionen für Mercedes-Benz Fahrzeuge, Krankenversicherung, Belegschaftsaktienaktion und Corporate Benefits
• Saft, Limo, Energizer und Heißgetränke gibt es bei uns rund um die Uhr und kostenlos
• Für Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung steht Dir das ganze Jahr ein umfangreicher Schulungskatalog zur Verfügung. Durch regelmäßige Mitarbeitergespräche ist eine individuelle Weiterentwicklung möglich.
• Neben Deinem Arbeitsalltag warten unterschiedliche Mitarbeiterevents auf Dich, z.B. Strategietage oder After Work Events

Weitere Infos:

Die Tätigkeit ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit am Standort Leinfelden-Echterdingen zu besetzen und ist unbefristet. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen Schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Wir bei der MC leben eine "Du-Kultur", daher nicht wundern, wenn Du während des Bewerbungsprozesses bereits geduzt wirst. Solltest Du ein "Sie" bevorzugen, genügt ein kleiner Hinweis.

Bitte bewerbe Dich direkt über unsere Karriereseite der Mercedes-Benz Consulting GmbH.