Über das Unternehmen

Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Industrieunternehmen mit langjähriger Marktpräsenz und hoher Innovationskraft. Das Unternehmen vereint Stabilität, mittelständische Werte und eine moderne IT-Strategie. Im Zuge einer umfassenden SAP-Transformation wird die globale Systemlandschaft auf S/4HANA neu ausgerichtet. Dabei erwartet Sie ein Umfeld, in dem Eigenverantwortung, Gestaltungsfreiheit und nachhaltige Entscheidungen geschätzt werden.

Als Führungskraft übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in einer der wichtigsten Transformationsphasen des Unternehmens und können die zukünftige SAP-Landschaft aktiv mitgestalten.

Ihre Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung eines SAP-Teams im Umfeld Vertrieb und Service
• Sicherstellung des stabilen Betriebs und der Weiterentwicklung der SAP-Anwendungen
• Aktive Mitwirkung bei einer internationalen S/4HANA-Transformation mit Greenfield-Ansatz
• Strategische Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen im Vertriebs- und Serviceumfeld
• Beratung interner Stakeholder und Fachbereiche hinsichtlich SAP-basierter Lösungen
• Steuerung und Koordination externer Dienstleister und Implementierungspartner
• Planung und Priorisierung von Ressourcen, Budgets und Projekten
• Begleitung nationaler und internationaler SAP-Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung
• Förderung und Weiterentwicklung des Teams sowie Schaffung einer zukunftsorientierten Arbeitsweise

Benefits

• Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Mitarbeit an einer internationalen S/4HANA Greenfield-Einführung
• Modernes SAP-Umfeld mit langfristiger Transformations-Roadmap
• Direkte Einflussnahme auf Prozesse, Organisation und Systemlandschaft
• Attraktives Vergütungspaket mit zusätzlicher variabler Komponente
• Flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Gleitzeitregelung
• 50% hybriden Arbeiten
• 30 Urlaubstage
• Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen

Ihr Profil

• Mehrjährige Erfahrung im SAP Sales-Umfeld mit Schwerpunkt SAP SD
• Erste oder bereits ausgeprägte Führungserfahrung als Teamleiter, Gruppenleiter, Projektleiter oder in einer vergleichbaren Rolle
• Hohe Eigeninitiative und der Wunsch, Themen aktiv voranzutreiben
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die Arbeit in einem internationalen Umfeld

Das erwartet Sie

Sie übernehmen die Führung eines engagierten SAP-Teams und gestalten eine der spannendsten Phasen der digitalen Transformation eines international tätigen Unternehmens aktiv mit. Wenn Sie SAP SD-Expertise mit Leadership-Kompetenz verbinden und Freude daran haben, Prozesse und Menschen weiterzuentwickeln, freuen wir uns auf den Austausch.

Warum diese Position besonders interessant ist

Im Gegensatz zu klassischen SAP-Betriebsrollen bietet diese Position die Möglichkeit, sowohl die laufende internationale S/4HANA-Einführung als auch die zukünftige Neugestaltung der Geschäftsprozesse maßgeblich zu prägen. Die Kombination aus Führungsverantwortung, strategischer Einflussnahme und Transformation macht die Rolle besonders attraktiv für erfahrene SAP SD Professionals mit Ambitionen im Management.