Unser virtuelles Kraftwerk ist in der Lage, tausende dezentrale Energieerzeuger, Verbraucher und Speicher bestmöglich an allen relevanten Energie- und Flexibilitätsmärkten zu platzieren. 4.700 technische Einheiten vermarkten 4.568 MW Erzeugungsleistung und Flexibilität mit uns.

• Identifikation, Bewertung und Priorisierung bereichsübergreifender Verbesserungspotenziale hinsichtlich Effizienz, Qualität, Kundenzufriedenheit und strategischem Nutzen.
• End-to-End-Steuerung komplexer Verbesserungs- und Veränderungsinitiativen - von der Ursachenanalyse und Zieldefinition bis zur Umsetzung und Wirksamkeitskontrolle.
• Fachliche Führung interdisziplinärer Projektteams sowie Steuerung von Maßnahmen, Risiken, Abhängigkeiten und Entscheidungen.
• Gemeinsame Entwicklung belastbarer Zielbilder, umsetzbarer Maßnahmen und aussagekräftiger Kennzahlen mit den Fachbereichen.
• Gestaltung eines wirksamen Stakeholder- und Change- Managements sowie Moderation von Analyse-, Lösungs- und Entscheidungsformaten.
• Situationsgerechte Anwendung von Methoden aus Continuous Improvement, Lean-, Prozess- und Change- Management sowie Weiterentwicklung bestehender Standards.
• Nachhaltige Verankerung von Verbesserungen durch klare Verantwortlichkeiten, geeignete Steuerungsmechanismen und regelmäßige Reviews.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung in bereichsübergreifenden Verbesserungs-, Transformations- oder Veränderungsprojekten.
• Fundierte Kenntnisse in Continuous Improvement, Lean-, Prozess- und Change-Management.
• Erfahrung in der fachlichen Führung interdisziplinärer Teams und im Umgang mit Risiken und Abhängigkeiten.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strategisches, unternehmerisches und ergebnisorientiertes Denken.
• Kommunikationsstärke und Erfahrung in Moderation, Stakeholder-Management und Veränderungsbegleitung.
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie souveränes Auftreten und hohe Umsetzungskompetenz.

• Moderne Arbeitswelt mit abwechslungsreichen Aufgaben im Bereich der erneuerbaren Energien.
  
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  
• Attraktives Benefitspaket mit Jobbike oder Jobticket, Kitazuschuss und steuerfreiem Sachbezug (50€/Monat).
  
• Ein flexibles Arbeitszeitmodell.
  
• Individuelle Entwicklungsperspektiven.
  
• Moderne Ausstattung mit qualitativ hochwertiger Hardware im Büro und Homeoffice.