Leitung Frühförderung im Tandem (m/w/d)
Sie möchten Verantwortung teilen, Ihre Stärken einbringen und gemeinsam gute Frühförderung gestalten?

Unsere Frühförderstellen begleiten Kinder und ihre Familien von der ersten Beratung bis zum Abschluss der Förderung. Fachkräfte verschiedener Disziplinen arbeiten dabei eng zusammen. Für die standortübergreifende Leitung suchen wir zwei erfahrene Fachkräfte, die sich fachliche und organisatorische Verantwortung teilen, gemeinsame Standards entwickeln und die Zusammenarbeit an beiden Standorten stärken. Sie bleiben nah an den Familien und am Alltag der Frühförderung – unterstützt von den fachlichen Leitungen vor Ort und in direktem Austausch mit der Geschäftsführung.

Ihre Aufgaben im Leitungstandem

• Gemeinsam führen Sie die Frühförderstellen fachlich und organisatorisch. Sie stimmen Zuständigkeiten ab, sichern gemeinsame Standards und sorgen für verlässliche Zusammenarbeit über die Standorte hinweg.

• Sie begleiten Familien vom Erstkontakt über Beratung und Aufnahme bis zur Bewilligung und sorgen für verständliche Informationen und klare nächste Schritte.

• Sie sichern Eingangs-, Verlaufs- und Abschlussdiagnostik, Förder- und Behandlungspläne, Entwicklungsberichte und Auswertungsgespräche.

• Sie behalten Bewilligungszeiträume und Folgeanträge im Blick und verantworten die Fallsteuerung.

• Gemeinsam schaffen Sie gute Arbeitsbedingungen: durch klare Absprachen, Fallberatungen, Einarbeitung, Fortbildungsplanung und verlässliche Vertretungen. Sie entwickeln Konzeption, Qualitätsstandards und Abläufe mit dem Team weiter.

• Im Kinderschutz arbeiten Sie eng mit den insoweit erfahrenen Fachkräften zusammen und sichern klare Verfahren. Sie vertreten und vernetzen die Frühförderung mit Kitas, Kinderarztpraxen, SPZ, Jugendamt, Kostenträgern und weiteren Partnern.

• Mit der Geschäftsführung planen Sie Personalbedarf, Fortbildungen und Ausstattung.

Das bringen Sie mit

• Sie verfügen jeweils über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in einem relevanten Fachgebiet, etwa Heilpädagogik, Sozialpädagogik oder Psychologie, und über mehrjährige Erfahrung in einer interdisziplinären Frühförderstelle.

• Sie bringen Sicherheit in Entwicklungsdiagnostik und Förder- und Behandlungsplanung sowie grundlegende Kenntnisse der ICF-CY, der Antragsverfahren und des Kinderschutzes mit.

• Sie möchten Verantwortung gemeinsam übernehmen, Mitarbeitende stärken und tragfähige Lösungen entwickeln.

• Sie arbeiten strukturiert und verbindlich und kommunizieren wertschätzend mit Familien und Kooperationspartnern.

• Führerschein Klasse B und Bereitschaft, an unseren Standorten und im Netzwerk unterwegs zu sein.

• Ein erweitertes Führungszeugnis, das Sie zu Arbeitsbeginn vorlegen.

Darauf können Sie sich freuen

• Eine Leitungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum, klarer gemeinsamer Verantwortung und direktem Austausch mit der Geschäftsführung.

• Fachliche Leitungen vor Ort und ein interdisziplinäres Team; Ergotherapie, Logopädie und Physiotherapie gehören im eigenen Haus dazu.

• Eine strukturierte Einarbeitung mit geregelter Übergabe.

• Den Stellenumfang und die Aufteilung der Aufgaben stimmen wir für das Leitungstandem gemeinsam ab.

Möchten Sie mit uns Frühförderung gestalten?
Dann freuen wir uns auf die Lebensläufe, Qualifikationsnachweise und frühestmöglichen Eintrittstermine an karriere@reinker.org. Sie möchten erst mehr über die Aufgabe erfahren? Melden Sie sich gern für ein persönliches Gespräch.

Hinweis: Diese Ausschreibung ist eine überarbeitete Fassung unserer früheren Stellenanzeige.