Unser Mandant ist ein etablierter IT-Dienstleister mit Hauptsitz in Berlin und drei weiteren Standorten in Deutschland. Seit fast zwei Jahrzehnten begleitet das Unternehmen Kunden aus Energie, Mobilität, Verwaltung und weiteren Branchen bei der digitalen Transformation – von der strategischen Beratung über die Softwareentwicklung bis zum sicheren IT-Betrieb. Rund 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln nachhaltige Lösungen auf Basis moderner Technologien und bewährter Architekturprinzipien. Qualität, Informationssicherheit und partnerschaftliche Zusammenarbeit stehen dabei stets im Mittelpunkt.

• Planung und Entwicklung moderner Frontend-Lösungen für innovative Kundenprojekte.
• Kontinuierliche Abstimmung im Team, um qualitativ hochwertige Ergebnisse sicherzustellen.
• Aufnahme und Analyse von Kundenanforderungen sowie Erarbeitung geeigneter technischer Lösungsansätze.
• Entwurf der Architektur für wiederverwendbare Komponenten zur Steigerung der Effizienz in der Softwareentwicklung.
• Weitergabe von Fachwissen und fachliches Coaching.

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise in einer agilen Entwicklungsumgebung.
• Sichere Kenntnisse in TypeScript sowie fundierte Erfahrung mit mindestens einem der modernen Frontend-Frameworks Angular oder React.
• Gute Kenntnisse in HTML und CSS sowie Erfahrung mit Responsive Design und der Umsetzung gängiger Best Practices.
• Erfahrung in der Erstellung von Tests sowie ein ausgeprägter Qualitätsanspruch an lesbaren, gut dokumentierten und wartbaren Code.
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit.
• Gute Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau in Wort und Schrift.

Das wäre darüber hinaus wünschenswert:

• Kenntnisse in den Bereichen Barrierefreiheit, UI/UX-Design oder weiterführenden Teststrategien.
• Erfahrung mit DevOps-Tools wie Azure DevOps oder Docker sowie Kenntnisse moderner Cloud-Architekturen.
• Verständnis für Security-Aspekte und die Umsetzung sicherer Softwarelösungen.

• Flexible Arbeitszeiten und 100% Remote-Möglichkeiten.
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie langfristige Karriereperspektiven.
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur mit wertschätzendem Miteinander und regelmäßigen Teamevents.
• Betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Unterstützung der Work-Life-Balance durch voiio.
• Zuschüsse zur Urban-Sports-Mitgliedschaft oder zum BVG-Ticket sowie attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits.

Spricht Sie diese spannende Aufgabe an? – Dann bewerben Sie sich! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen sowie Ihren Gehaltswunsch und Ihre Verfügbarkeit an Frau Issy Dieu: n.dieu@itvista.de. Für Rückfragen stehen wir Ihnen selbstverständlich gerne telefonisch unter 0341 2425 6664 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!

Die IT VISTA Personalberatung GmbH ist ein junges, auf die IT-Branche fokussiertes und innovatives Tech-Recruiting-Unternehmen. Wir bieten spannende Positionen zur Direktanstellung innerhalb unseres bundesweiten Mandantennetzwerks.