WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• In Ihrer neuen Position sind Sie verantwortlich für die Sicherstellung der Lieferungen und Leistungen von kritischen Lieferanten - auch unter herausfordernden Bedingungen.
• Zu Ihren Aufgaben gehört die Durchführung komplexer Projekte zur Entwicklung von Lieferanten, insbesondere in Fällen von Qualitätsmängeln oder Lieferengpässen. Dabei sind häufig Ad-hoc-Einsätze vor Ort erforderlich.
• Sie vernetzen sich aktiv mit internen Stakeholdern, wie z. B. Konstruktion, Beschaffung, Projektmanagement und Produktentwicklung, um eine reibungslose Zusammenarbeit sicherzustellen.
• Darüber hinaus erstellen und pflegen Sie Leistungskennzahlen für Lieferanten in den Bereichen Qualität, Lieferleistung, Reklamation, Innovation und Nachhaltigkeit.
• Sie prüfen Angebote, wirken bei Angebotsvergleichen mit und stimmen sich hierzu eng mit den angrenzenden Fachbereichen ab.
• Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist die Identifikation, Validierung und Qualifizierung potenzieller Neulieferanten im Einklang mit der Einkaufsstrategie der NVL.
• Sie planen und führen fachübergreifende Lieferantenbewertungen sowie -audits durch und verfolgen die daraus resultierenden Maßnahmen.
• Zudem erfassen und bewerten Sie spezifische Faktoren des Lieferantenrisikomanagements und definieren sowie verfolgen entsprechende Maßnahmen zur Risikomitigierung.
• Als Serviceleistung für die gesamte NVL führen Sie Werksabnahmen und Vorprüfungen durch.
• Darüber hinaus überprüfen Sie die Bestandslieferanten hinsichtlich der Erfüllung regulatorischer Vorgaben, wie z. B. des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetzes (LkSG).
• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium in der Fachrichtung Maschinenbau, Schiffsbetriebstechnik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
• Einschlägige Berufserfahrung im o. g. Bereich, alternativ auch im Bereich der Fertigung, Planung sowie Konstruktion eines Industrieunternehmens möglich
• Erfahrung im klassischen sowie agilen Projektmanagement
• Kenntnisse im Bereich Lean / Six Sigma sind vorteilhaft
• Versierter Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) und ERP-Systemen sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
• Erhöhte Reisebereitschaft
• Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit technischer Expertise, kreativen Lösungsansätzen und der Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten
• Hohe Eigenmotivation, Durchsetzungsstärke und Entscheidungsfreude in anspruchsvollen Situationen
• 35-Stunden-Woche
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Sportangebote
• 30 Tage Urlaub
• Willkommensveranstaltung
• Deutschlandticket für 33 EUR
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Firmenevents
• Mitarbeiterangebote
• Kostenloses Parken
• Mobiles Arbeiten
• Betriebliche Mitarbeiterberatung
• Jobrad
• Flexible Arbeitsmodelle

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.