DGKP (Seniorenzentrum Leoben)
DGKP (Seniorenzentrum Leoben)
DGKP (Seniorenzentrum Leoben)
DGKP (Seniorenzentrum Leoben)
Volkshilfe Steiermark gemeinnützige Betriebs GmbH
Pflegeberufe
Leoben
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
DGKP (Seniorenzentrum Leoben)
Über diesen Job
EINSATZBEREICH
Seniorenzentrum
, EINSATZORTLeoben
, WOCHENSTUNDENVollzeit/Teilzeit
Voraussetzungen
- Sie haben ein Diplom der allgemeinen Gesundheits- und Krankenpflege und bei Bedarf eine abgeschlossene Nostrifikation
- gute Deutschkenntnisse (Verständnis, Wort und Schrift)
- Sie haben Freude an neuen Herausforderungen
- Sie sind bereit an Wochenenden, Feiertagen und Nächten zu arbeiten
- Sie haben Erfahrung im Umgang mit schwer erkrankten Menschen und deren Angehörigen
- Interesse an qualitätsvoller Arbeit in einem humorvollen Team
- Eine selbständige, verantwortungsvolle Arbeitsweise
- Zusatzausbildungen von Vorteil
- Sie erheben den Pflege- und Betreuungsbedarf unserer Bewohner:innen und steuern den Pflegeprozess
- Sie leiten die Pflegeassistenz- und Sozialbetreuungsberufe an und beaufsichtigen diese
- Sie führen im Rahmen der medizinischen Diagnostik und Therapie Maßnahmen durch
- Sie beraten Bewohner:innen und deren An- und Zugehörige
Wir bieten
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit interessantem Aufgabengebiet
- Eine ausführliche Einschulung
- Ein vertrauensvolles und offenes Betriebsklima
- Die Mitarbeit in einem motivierten Team
- Regelmäßige Fall- und Dienstbesprechungen sowie Dienstkleidung (obligatorisch)
- Die Möglichkeit zur Supervision
- Zahlreiche Vergünstigungen durch unseren Betriebsrat
- Großes Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.T. in der Dienstzeit)
- Entlohnung nach Kollektivvertrag SWÖ. Das Bruttogehalt beträgt für 37 Wochenstunden je nach Vordienstzeiten zwischen € 2.996,90-3.805,60.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:
Redzo Trako, MSc (Pflegedienstleitung) Seniorenzentrum Leoben Pestalozzistraße 31 8700 Leoben haus-leoben@stmk.volkshilfe.at
Ich arbeite bei der Volkshilfe
sicherer Job
Fairness für Frauen
pünktlicher Lohn
engagierte Teams
gute Stimmung
verlässlicher Dienstplan
verschiedene Arbeitszeitmodelle
Rückhalt
großes Weiterbildungsangebot u.v.m.