Im stationären Umfeld eines Zonenmodells betreut die Fachfrau Gesundheit Patienten mit onkologischen und chirurgischen Krankheitsbildern, wobei die Versorgung sowohl akute als auch palliativen Bedarf abdeckt. Die Kernaufgaben umfassen die Grund- und Spezialpflege im Rahmen des Zonenmodells, das Ausführen medizintechnischer Verrichtungen sowie die enge Zusammenarbeit mit einer Pflegefachperson, die die jeweilige Zone verantwortet. Die Tätigkeit erfolgt nach den Prinzipien des Jean Hospital, wodurch Prozesse kontinuierlich optimiert und Ressourcen effizient eingesetzt werden, was unmittelbar zur Versorgungsqualität beiträgt. Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachfrau Gesundheit (EFZ), wobei Erfahrung im Akutbetrieb und ein ausgeprägtes Flair für die Pflege onkologischer sowie chirurgischer Patienten wünschenswert sind; darüber hinaus werden Teamplayer-Qualitäten und Freude an einem abwechslungsreichen Spitalalltag erwartet. Die Position ermöglicht eine flexible Arbeitszeitgestaltung von 60–100 % und integriert digitale Dokumentationssysteme, die die interprofessionelle Zusammenarbeit mit Ärztinnen, Therapeuten und weiteren Pflegekräften unterstützen. Fortbildungsmöglichkeiten sowie Angebote im Bereich Sport, Entspannung und Ernährung fördern die persönliche Weiterentwicklung, während Rahmenbedingungen wie verminderte Kinderbetreuungskosten und bezahlte Erziehungszulagen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie erleichtern. Das Arbeitsmodell kombiniert Schichtdienste mit Teamarbeit, um eine patientenzentrierte, qualitätsorientierte Versorgung sicherzustellen.

• Pflegen von Patient/innen im Zonenmodell auf Station
• Ausführen medizinaltechnischer Verrichtungen
• Zusammenarbeit mit Pflegefachperson für Zone
• Arbeiten nach Prinzipien Lean Hospital in Team

• Berufsausbildung Fachfrau/-mann Gesundheit (EFZ)
• Erfahrung im Akutbetrieb wünschenswert
• Flair für Pflege medizinischer onkologischer und chirurgischer Patienten wünschenswert
• Teamplayer-Qualitäten
• Freude an abwechslungsreichem Spitalalltag

• Angebote Sport, Entspannung, Ernährung
• Verminderte Kinderbetreuungskosten
• Erziehungszulagen bezahlt
• Kurzabsenzen bei Notfall-Betreuung
• Attraktive Rabatte für Reisen, Mode, Sport, Technik und Fahrzeuge

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service : Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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