Stellenbeschreibung:

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit.

HAUPTAUFGABEN DER STELLE

• Freundliche und kompetente Betreuung der Kund:innen mit Schwerpunkt auf den Backshop
• Führen von Beratungs- und Verkaufsgesprächen
• Ansprechende Präsentation der Backwaren zur aktiven Verkaufsförderung
• Aufbacken der Ware und Bestückung der Theke und Vitrinen
• Veredelung von Backwaren sowie Zubereitung von Backshop-Spezialitäten
• Sorgfältige Kontrolle und Verräumung der Warenanlieferung
• Warenbestellung auf Basis unseres Systemvorschlags und korrekte Preisauszeichnung
• Einhaltung gültiger Qualitäts- und Hygienevorschriften (HACCP)
• Laufende Qualitäts- und Frischekontrolle inkl. Reinigung

ANFORDERUNGEN

• Freude am Umgang mit Menschen sowie Begeisterungsfähigkeit
• Leidenschaft für Lebensmittel und Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten
• Abgeschlossene Lehre im Einzelhandel, als Bäcker:in oder Erfahrung in der Gastronomie von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich
• Erste Berufserfahrung in Bäckerei, Lebensmittelhandel oder Gastronomie von Vorteil
• Flexibilität, Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck
• Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur bereichsübergreifenden Unterstützung
• Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend
• Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen
  

UNSER ANGEBOT

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten
• Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
• Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.251 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Bei vorhandener anrechenbarer Qualifizierung oder Absolvierung der internen Fachverkäufer-Ausbildung ist eine Höherstufung als Fachverkäufer:in Theke möglich.