Lohn - EUR130'000 - 160'000
Wie gestaltet man Funktionalität und Design für Küche, Kaffee und Gastronomie neu? Unser Rocken Partner entwickelt und vertreibt hochwertige Systemlösungen – von Spülen und Armaturen über professionelle Kaffeevollautomaten bis hin zu innovativen Lösungen für die Gastronomie. Als etablierter Hersteller verbindet das Unternehmen technische Präzision mit ästhetischem Anspruch. Im Fokus stehen durchdachte Produkte, die den Alltag in privaten und gewerblichen Küchen erleichtern. Die Entwicklung reicht von Multifunktionsarmaturen über Kochfeldabzüge bis zu modularen Kaffeesystemen für verschiedene Kundensegmente. Dabei wird Wert auf Nachhaltigkeit und langlebige Qualität gelegt. Flache Hierarchien und interdisziplinäre Zusammenarbeit prägen den Arbeitsalltag. Bist du bereit, in einem Umfeld zu arbeiten, das Tradition und Innovation vereint? Dann freut sich unser Rocken Partner auf deine Bewerbung.

Rolle:

Im Kundenauftrag suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die übergreifende Steuerung und Weiterentwicklung des Controllings in einem international aufgestellten Industrieunternehmen. Sie verantworten die Controlling- und FP&A-Funktion für die EMEA-Region und schaffen mit modernen Reporting-, Planungs- und Steuerungsinstrumenten die Grundlage für fundierte unternehmerische Entscheidungen.

Verantwortung:

• Gesamtverantwortung für das Controlling und die finanzielle Unternehmenssteuerung innerhalb der EMEA-Region

• Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung einheitlicher Reporting-, KPI- und Performance-Management-Strukturen

• Verantwortung für Budgetierung, Forecasting, strategische Planung und langfristige Finanzmodelle

• Entwicklung transparenter Profitabilitätsanalysen nach Produkten, Kunden, Geschäftsbereichen, Regionen und Vertriebskanälen

• Analyse von Umsatz, Margen, Kosten, Cashflow und Working Capital sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen

• Erstellung und Präsentation von Managementreports einschließlich Abweichungsanalysen und Szenariobetrachtungen

• Weiterentwicklung und Standardisierung von Controlling-Prozessen, Systemen und Datenmodellen

• Steuerung von Automatisierungs- und Digitalisierungsprojekten im Reporting, Forecasting und Planning

• Enge Zusammenarbeit mit IT und Fachbereichen zur Verbesserung von Datenqualität und Systemlandschaft

• Beratung der Geschäftsleitung und des Senior Managements bei strategischen und operativen Entscheidungen

• Unterstützung bei Investitionsentscheidungen, Business Cases, Preisentscheidungen und Transformationsprojekten

• Führung und Weiterentwicklung eines internationalen Controlling- und FP&A-Teams

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Finance, Controlling, Betriebswirtschaft, Accounting oder einem vergleichbaren Fachbereich

• Mindestens 10 Jahre relevante Berufserfahrung im Controlling, FP&A oder in vergleichbaren Finance-Führungsfunktionen

• Mehrjährige Führungserfahrung mit nachweisbarer Verantwortung für Teams und deren Weiterentwicklung

• Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Controlling- und Performance-Management-Strukturen

• Umfassende Kenntnisse in Budgetierung, Forecasting, Management-Reporting und Finanzanalyse

• Erfahrung in einem produzierenden, industriellen oder technisch komplexen Unternehmensumfeld

• Internationale Erfahrung in einem multinationalen Unternehmen

• Sehr gute Kenntnisse in ERP-Systemen sowie BI- und Reporting-Tools wie Power BI, Tableau oder vergleichbaren Lösungen

• Erfahrung mit Automatisierung, Digitalisierung und Standardisierung von Finance-Prozessen

• Ausgeprägtes unternehmerisches und kommerzielles Verständnis

• Souveräner Umgang mit Senior Stakeholdern und sehr gute Kommunikationsfähigkeit

• Hands-on-Mentalität und gleichzeitig strategische Denkweise

• Verhandlungssicheres Englisch und Deutsch

Benefits:

• Internationales Umfeld
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Coaching und Mentoring
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Zahlreiche Mitarbeiterevents

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