Teamleitung (m/w/d) außergerichtliches Forderungsmanagement Referenz 12-220878

Unser Kunde, ein etabliertes Energieversorgungsunternehmen mit Sitz im Raum Ludwigshafen, engagiert sich seit Jahrzehnten für eine zuverlässige und zukunftsorientierte Energieversorgung. Mit Fokus auf innovative Lösungen und Nachhaltigkeit arbeitet das Unternehmen stetig an der Optimierung von Versorgungsstrukturen und der Förderung erneuerbarer Energien. Werden Sie Teil eines Teams, das sich mit Leidenschaft für eine sichere und nachhaltige Energiezukunft in der Region einsetzt. Zur Verstärkung des Bereichs Forderungsmanagement suchen wir für unseren Kunden im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Teamleitung (m/w/d) außergerichtliches Forderungsmanagement.

Ihre Benefits:

• Überzeugendes Gehaltspaket mit leistungsgerechter Vergütung, vermögenswirksamen Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld
  
• Mobiles Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten und eine 38-Stunden-Woche
• Modernes Arbeitsumfeld
• Vielseitiger Gestaltungsspielraum in der täglichen Arbeit
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Führung des Teams im Bereich außergerichtliches Forderungsmanagement mit Budgetverantwortung
• Sicherstellung einer hohen Teamleistung und kontinuierliche Optimierung von Prozessen
• Eigenständige Bearbeitung und Lösung komplexer Forderungsmanagement-Fälle im außergerichtlichen Mahnwesen
• Bearbeitung und strategische Steuerung von Insolvenzfällen, einschließlich der Kommunikation mit Insolvenzverwaltern und Gläubigern
• Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Förderung einer proaktiven und lösungsorientierten Arbeitsweise
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien im gesamten Forderungsmanagement-Prozess
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um eine ganzheitliche Bearbeitung der Forderungen sicherzustellen und Optimierungspotenziale zu identifizieren
• Analyse von Zahlungsströmen und Forderungsausfällen zur Erstellung von Berichten
• Ableitung von Maßnahmen zur Minimierung von Forderungsrisiken

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Aus- und Weiterbildung als Rechtsanwaltsfachangestellter oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Forderungsmanagement oder Insolvenzrecht
• Erste Führungserfahrung
• Gute Kenntnisse im Umgang mit SAP ISU und Ikaros
• Fundierte Kenntnisse in zentralen gesetzlichen Grundlagen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (38 Stunden/Woche)
• Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor)
• Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Hannes Hapke (Tel +49 (0) 621 15093-53 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220878 per E-Mail an: pv.office.mannheim@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Mannheim
Konrad-Zuse-Ring 26
68163 Mannheim