Projektleiter SAP (m/w/d)
Projektleiter SAP (m/w/d)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 0 € – 110.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
Projektleiter SAP (m/w/d)
Über diesen Job
Über uns:
Projektleiter SAP (m/w/d)
Haben Sie eine Leidenschaft für SAP und möchten den nächsten Schritt in die Projektleitung gehen?
Unser Kunde ist auf der Suche nach einem erfahrenen Projektleiter für spannende SAP-Projekte im In- und Ausland. Nach der erfolgreichen Migration auf S/4HANA stehen nun zahlreiche Cloud-Projekte bevor – eine abwechslungsreiche Herausforderung für Sie als Projektleiter!
In dieser Rolle verantworten Sie die Koordination und den Fortschritt der Projekte, sorgen dafür, dass alles im Zeitrahmen und im definierten Umfang bleibt, und treiben die Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft voran. Dabei bleibt Ihnen genügend Freiraum, um die Strategie und Optimierung der SAP-Prozesse aktiv mitzugestalten.
Ihre Aufgaben:
Leitung von SAP-Projekten, von der Initiierung bis zur Übergabe.
Koordination interdisziplinärer, nationaler und internationaler Projektteams.
Präsentation von Projektinhalten und Ergebnissen vor den verantwortlichen Gremien.
Erstellung von Projektkalkulationen und Angeboten.
Ihre Qualifikationen:
Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Beratung, idealerweise mit Leitungserfahrung.
Modulübergreifende SAP-Kenntnisse, vorzugsweise in den Bereichen Rechnungswesen (FI/CO) oder Logistik (MM, SD, SCM).
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Was Sie erwartet:
Gestaltungsfreiheit: Verantwortung für die Weiterentwicklung der SAP-Prozesse in einer S/4HANA- und Cloud-Umgebung.
Flexibilität: 39-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und bis zu 40% Homeoffice.
Karrierechancen: Ein internes Schulungszentrum für kontinuierliche Weiterbildung und ein strukturiertes Onboarding.
Wohlfühlpaket: Betriebliche Gesundheitsmanagement, Betriebssport, E-Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung.
Flexible Arbeitsgestaltung: Mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten und einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, passt diese Position zu Ihrer Work-Life-Balance.
Langfristige Perspektive: Nutzen Sie die zahlreichen Weiterbildungsangebote und die Chance auf eine langfristige berufliche Entwicklung.