Sie möchten Ihr IT-Know-how weitergeben und junge Menschen auf ihrem Weg in eine digitale Berufswelt begleiten? Dann werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil unseres Teams im Berufsbildungswerk. Mit fachlicher Kompetenz, pädagogischem Geschick und Begeisterung für moderne Informationstechnologien unterstützen Sie unsere Auszubildende dabei, ihre beruflichen Fähigkeiten zu entwickeln und erfolgreich in das Arbeitsleben zu starten.

Ausbildung: Sie vermitteln praxisnah die Inhalte der IT-Berufe, gestalten den Ausbildungsalltag und bereiten die Teilnehmenden auf einen erfolgreichen Berufsabschluss sowie den Berufseinstieg vor.

Förderung: Zu Ihren Aufgaben gehören die Erstellung individueller Lern- und Förderpläne sowie die fachliche und persönliche Begleitung der Teilnehmenden. Durch Ihre Unterstützung und Motivation fördern Sie eine erfolgreiche Entwicklung während der Ausbildung.

Organisation: Sie dokumentieren Lernfortschritte, erstellen Ausbildungsberichte und sorgen für eine strukturierte Organisation der Ausbildung. Darüber hinaus planen und begleiten Sie Praktika zuverlässig und zielgerichtet.

Netzwerkarbeit: Sie pflegen den Kontakt zu kooperierenden Betrieben und unterstützen die Integration der Teilnehmenden in den Arbeitsmarkt. Zudem arbeiten Sie eng mit internen Fachdiensten zusammen und bringen sich aktiv in Team- und Fallbesprechungen ein.

Sicherheit: Eine Vergütung gemäß Kirchlichem Tarifvertrag Diakonie (KTD) inkl. einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge, Sonderentgelte in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche) geben Ihnen die persönliche Sicherheit, die Sie verdienen.

Sinn & Verantwortung: Mit Ihrem Einsatz schaffen Sie einen Raum, in dem junge Menschen sich ausprobieren, wachsen und an sich glauben können.

Wertschätzung & Anerkennung: Sie sind bei uns ein Mensch mit Haltung, Erfahrung und Engagement. Ihre Leistung wird gesehen – mit ehrlicher Anerkennung, klarer Kommunikation und einem Miteinander, das von Respekt und Vertrauen geprägt ist.

Perspektive & Entwicklung: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln – sei es durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, Supervisionen oder jährliche Entwicklungsgespräche.

Extras: Mit Zuschüssen zum EGYM Wellpass und zum Jobticket, Dienstradleasing über JobRad sowie Rabatte über corporate benefits unterstützen wir Ihre Mobilität und Gesundheit. Gleichzeitig stärkt unser modernes Social Intranet Transparenz, Austausch und Gemeinschaft im Arbeitsalltag.

Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich. Idealerweise bringen Sie die Ausbildereignungsprüfung (AEVO) und/oder die Rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikation (ReZA) mit.

Haltung: Gegenseitige Wertschätzung ist uns wichtig – Sie begegnen jungen Menschen mit Offenheit, Geduld und Begeisterung für ihre persönliche Entwicklung und sehen Vielfalt als Bereicherung.

Kompetenzen: Sie besitzen die Fähigkeit, Teilnehmende individuell zu fördern, Motivation zu stärken und Lernfortschritte zu begleiten. Die Planung, Koordination von Projekten und die effiziente Erledigung von Aufgaben, gehören ebenfalls zu Ihren Stärken.

Die NGD steht für Gemeinschaft, Vielfalt und Sicherheit. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, die unsere menschlichen und diakonischen Werte teilen. Daraus leiten wir unser Handeln ab und unterstützen die uns anvertrauten Menschen bei der Verwirklichung von Selbstbestimmung, Gleichstellung und Teilhabe an der Gesellschaft.