DIE BRÜCKE Lübeck und Ostholstein gGmbH bietet den Bürger*innen in Lübeck, im Kreis Ostholstein und Umgebung vielfältige Hilfen bei psychischen Erkrankungen und daraus entstehenden Lebens- und Arbeitsproblemen. In unseren über 40 Standorten arbeiten 600 Kolleg*innen gut vernetzt zusammen.

Die Tagesstätte Curtiusstraße bietet Menschen (ab 55 Jahren) mit psychischen Erkrankungen eine umfassende Tages- und Wochenstruktur durch überwiegend sozialtherapeutische Gruppenangebote, um weiterhin so eigenständig und selbstbestimmt wie möglich in eigener Wohnung leben zu können.

Teilzeit 20 -25 Std./Woche, befristet im Rahmen einer Krankheitsvertretung
(ggf. Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis)

Welche Aufgaben erwarten Sie?

• Bezugsassistenz von älteren Menschen mit z.T. chronisch psychischen Erkrankungen im Bereich tagesstrukturierender Fachleistungen zur Sozialen Teilhabe (SGB IX)
• Gestaltung und Anleitung von Einzel- und Gruppenangeboten zur Erhaltung von Alltagskompetenzen und der Stärkung des kognitiven und sensomotorischen Erlebens, sowie zum Training von sozialen und kommunikativen Kompetenzen und der Wahrnehmung
• Begleitung von Krisen und Umsetzung zielgerichteter Maßnahmen zur Krisenintervention
• Externe Kommunikation mit Ämtern/Behörden, Ärzt*innen, gesetzlichen Betreuer*innen, Werkstätten und anderen Institutionen sowie Leistungsträgern und Kooperationspartner*innen
• Erstellen von Anträgen oder Entwicklungsberichten sowie Dokumentation und Berichtswesen

Was bringen Sie mit?

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik/ -arbeit oder vergleichbarer Studienabschluss
• Eigenständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
• Eine ressourcen- und lösungsorientierte Haltung
• Hohe soziale Kompetenz, Empathie und Kommunikationsfähigkeit
• Sicherer Umgang mit dem PC
• Führerschein für PKW (Fahren eines Ford Transits)

Zahlreiche Benefits warten auf Sie:

DIE BRÜCKE…

• ist familienfreundlich:
  Kinderzuschlag, Kinderbetreuungskostenzuschlag, geregelte Arbeitszeiten
• fördert die Erholung:
  32 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, Urlaubsgeld
• ist leistungsgerecht:
  Vergütung nach BRÜCKE-Arbeitsrichtlinien, Zahlung einer Sonderzuwendung
• lebt ein wertschätzendes Miteinander:
  regelmäßige Teamsitzungen, Betriebsfeste und Teamtage
• ist zukunftsorientiert:
  VWL, umfangreiches Fortbildungsangebot
• fördert klimafreundliche Mobilität:
  Zuschuss zum Deutschlandticket
• ist gesundheitsorientiert:
  betriebliche Krankenzusatzversicherung, Firmenfitness – kostenfreie/ vergünstigte Mitgliedschaft über unseren Partner Wellhub, Teamsportaktivitäten

Wir freuen uns auf Ihren Einsatz und Ihr Engagement in unserem Team!