Unser Auftraggeber ist ein international erfolgreiches und etabliertes Technologieunternehmen im Bereich der Elektronikentwicklung und -fertigung. Das Unternehmen entwickelt und produziert hochwertige, maßgeschneiderte High-Tech-Lösungen und Standardkomponenten für anspruchsvolle Industriekunden. Geprägt durch eine werteorientierte Unternehmenskultur, gelebte Eigenverantwortung und stetige Innovation bietet unser Partner ein modernes und zukunftssicheres Arbeitsumfeld.

• Materialgruppenmanagement: Sie übernehmen die Verantwortung für eine definierte Materialgruppe sowie die operative Beschaffung von elektronischen/mechanischen Bauteilen und Dienstleistungen.
• Lieferantenmanagement: Sie pflegen und bauen bestehende Lieferantenbeziehungen aus, verhandeln Preise und Verträge und sichern eine hohe Lieferanten- und Produktqualität.
• Prozessabwicklung: Die Disposition, Bestellungserteilung sowie die laufende Termin- und Preisüberwachung liegen eigenverantwortlich in Ihren Händen.
• Sourcing: Sie führen Marktanalysen durch und erschließen kontinuierlich neue Beschaffungsquellen im In- und Ausland.
• Schnittstellenfunktion: Sie unterstützen die interne Entwicklungsabteilung aktiv bei der Auswahl von Bauteilen und wirken an spannenden Projekten mit.

• Berufserfahrung: Erste oder mehrjährige Erfahrung im Einkauf, idealerweise in der Elektronik-, Elektrotechnik- oder Mechanikbranche.
• Technisches Verständnis: Sie bringen eine Affinität zu technischen Produkten mit. Eine abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. im Bereich Elektrotechnik/Mechatronik) ist von Vorteil.
• IT-Kenntnisse: Fundierter Umgang mit MS-Office (insbesondere MS-Excel); Kenntnisse in einem gängigen ERP-System (z. B. SAP) sind von Vorteil.
• Sprachen: Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Persönlichkeit: Verhandlungsgeschick, ein sicheres Auftreten gegenüber Lieferanten, hohe Eigeninitiative sowie eine präzise und selbstständige Arbeitsweise.

• Vergütung & Extras: Attraktive Vergütung inklusive Gewinnbeteiligung, betrieblicher Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung.
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, eine 37,5-Stunden-Woche und flexible Arbeitszeiten.
• Benefits: JobRad-Leasing, Firmenfitness-Angebote (z. B. EGYM Wellpass), Corporate Benefits / Mitarbeiterrabatte sowie regelmäßige Teamevents.
• Arbeitsumfeld: Ein moderner, nachhaltiger Arbeitsplatz mit hervorragender Anbindung, kostenfreien Getränken und Parkplätzen vor Ort.
• Kultur: Ein wertschätzendes, kollegiales Miteinander mit Raum für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung.

Klingt diese Position grundsätzlich interessant für Sie? Dann senden Sie mir gerne Ihren aktuellen Lebenslauf sowie Ihre Gehaltsvorstellung zu. Ich lass Ihnen im Anschluss kurzfristig weitere Informationen zum Unternehmen und zur Position zukommen.