Senior Software Engineer (m/w/d)
Senior Software Engineer (m/w/d)
Senior Software Engineer (m/w/d)
Senior Software Engineer (m/w/d)
VP Verbund Pflegehilfe GmbH
Gesundheit, Soziales
Mainz
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 57.000 € – 74.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Senior Software Engineer (m/w/d)
Über diesen Job
Deine Mission:
Du willst nicht nur bestehende Software verwalten, sondern wirklich Einfluss darauf nehmen, wie sie sich weiterentwickelt? Bei uns übernimmst Du Verantwortung für Features von der technischen Konzeption bis zum Release und arbeitest an Anwendungen, die täglich produktiv im Einsatz sind.
Gleichzeitig stehen wir vor einer spannenden technischen Aufgabe: Wir entwickeln unsere bestehende Architektur Schritt für Schritt weiter, lösen Abhängigkeiten auf und schaffen klarere Strukturen, ohne dabei ein laufendes System aus den Augen zu verlieren.
Dabei suchen wir keinen Senior, der einfach Vorgaben umsetzt. Deine Erfahrung soll in technische Entscheidungen einfließen, in Architektur, Codequalität und die Frage, welche Lösung langfristig die richtige ist. Auch den Einsatz von AI in der Softwareentwicklung bauen wir gezielt aus und prüfen, wo sie unseren Entwicklungsprozess tatsächlich besser und effizienter macht. Du bekommst damit die Möglichkeit, nicht nur an unserer Software zu arbeiten, sondern ihre technische Weiterentwicklung aktiv mitzugestalten.
Gleichzeitig stehen wir vor einer spannenden technischen Aufgabe: Wir entwickeln unsere bestehende Architektur Schritt für Schritt weiter, lösen Abhängigkeiten auf und schaffen klarere Strukturen, ohne dabei ein laufendes System aus den Augen zu verlieren.
Dabei suchen wir keinen Senior, der einfach Vorgaben umsetzt. Deine Erfahrung soll in technische Entscheidungen einfließen, in Architektur, Codequalität und die Frage, welche Lösung langfristig die richtige ist. Auch den Einsatz von AI in der Softwareentwicklung bauen wir gezielt aus und prüfen, wo sie unseren Entwicklungsprozess tatsächlich besser und effizienter macht. Du bekommst damit die Möglichkeit, nicht nur an unserer Software zu arbeiten, sondern ihre technische Weiterentwicklung aktiv mitzugestalten.
Deine Aufgabe:
- Weiterentwicklung unserer Webanwendungen mit C# / ASP.NET Core / ReactJS
- Entwicklung neuer Features und aktive Mitgestaltung bei der Modernisierung unseres Monolithen hin zu einer modularen Architektur mit klar geschnittenen Domänengrenzen.
- Mitgestaltung unserer AI-gestützten Softwareentwicklung und Einsatz von AI-Agents entlang des Entwicklungsprozesses, wobei Architekturentscheidungen und Code Reviews weiterhin auf fundiertem technischem Urteil basieren
- Du erstellst und optimierst CI/CD-Pipelines zur Automatisierung unserer Release-Prozesse.
- Du verantwortest Releases eigenständig entlang unseres Change-Management-Prozesses.
- Du sicherst die Qualität unserer Software durch automatisierte Tests und Code Reviews.
- Du unterstützt neue Teammitglieder durch fachliches Mentoring.
- Unser Tech-Stack: https://stackshare.io/michaelhaas/verbund-pflegehilfe
Deine Skills:
- Du hast Erfahrung darin, einen Service oder eine Domain End-to-End von der Konzeption bis zum Release eigenständig zu verantworten
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C#, .NET Core und Entity Framework.
- Du verfügst praktische Erfahrung mit REST / MS SQL / modernen JavaScript-Frameworks wie React / TypeScript
- Du verfügst über ein grundlegendes Verständnis von CI/CD, Azure DevOps und Hosting in Azure.
- Du hast sicheren Umgang mit AI-gestützten Entwicklungstools und das technische Urteilsvermögen, deren Ergebnisse kritisch zu prüfen
- Du hast ein Studium oder eine Ausbildung im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen.
- Du verfügst über gute Englischkenntnisse ab B2.
Dein Vorteil:
- Ein attraktives Fixgehalt mit extra steuerfreien 50 € monatlich sowie einem Zuschuss von 49 € für Dein Deutschlandticket
- Vollzeitmodell mit Gleitzeit und 29 Tagen Urlaub im Jahr
- Strukturierte Einarbeitung und ein umfassender Weiterbildungskatalog
- Starke Feedbackkultur und ein transparentes Beförderungssystem mit klaren Entwicklungsperspektiven
- Top-Performer- und Teamevents sowie drei große Unternehmensfeiern im Jahr
- Ein modernes Büro direkt am Rhein, Jobrad- und Technik-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, exklusive Mitarbeiterrabatte sowie kostenlose Snacks, Obst und Getränke
- Unser Feel Good Management, das sich um Dein Wohlbefinden kümmert
- Für Sportfans stehen Duschen im Gebäude bereit, ideal nach einer Runde am Rhein
Dein Bewerbungsprozess:
1. Vorstellungsgespräch
2. Vorstellungsgespräch Fachabteilung
- Probeaufgabe
3. Abschlussgespräch & Vertragsunterzeichnung
Deine Bewerbung bestehend aus:
- Lebenslauf
- Anschreiben
- Akademisches Abschlusszeugnis
- Arbeitszeugnis der letzten beiden Arbeitgeber
Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Dich!
2. Vorstellungsgespräch Fachabteilung
- Probeaufgabe
3. Abschlussgespräch & Vertragsunterzeichnung
Deine Bewerbung bestehend aus:
- Lebenslauf
- Anschreiben
- Akademisches Abschlusszeugnis
- Arbeitszeugnis der letzten beiden Arbeitgeber
Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Dich!
Kontakt:
Herr Michael Haas
Verbund Pflegehilfe
Inge-Reitz-Str. 5-7
55120 Mainz
Verbund Pflegehilfe
Inge-Reitz-Str. 5-7
55120 Mainz
pflegehilfe.org/karriere
recruiting@pflegehilfe.de
01735209826 (Mo-Fr 10 Uhr bis 16 Uhr)