Sie suchen ein Unternehmen, das Sie optimal in Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung unterstützt? Wir bieten Leistungsträger mit Potential abwechslungsreiche Aufgabengebiete. Dann unterstützen Sie ab sofort unser Team mit Ihrer Kompetenz.

Ihre Aufgaben

• Planung, Abstimmung und Steuerung von Wartungs- sowie Abstellungsmaßnahmen im Bereich der elektrischen und PLT-Gewerke inklusive Termin- und Kostenkalkulation
• Entwicklung, Erstellung und kontinuierliche Pflege von Wartungs- und Instandhaltungsplänen für den laufenden Betrieb sowie für geplante Anlagenstillstände
• Organisation und technische Begleitung von Instandhaltungs- und Prüfprozessen unter Berücksichtigung betrieblicher und sicherheitsrelevanter Anforderungen
• Dokumentation und Auswertung von Prüfprotokollen, technischen Spezifikationen und Wartungsberichten zur Sicherstellung eines störungsfreien Betriebsablaufs
• Eigenverantwortliche Verwaltung von Wartungsaktivitäten sowie Ersatzteilbeschaffung im SAP-System inklusive Bedarfsermittlung und Nachverfolgung
• Koordination und Abstimmung externer Dienstleister, Lieferanten und interner Schnittstellen im Rahmen von Stillstands- und Wartungsmaßnahmen
• Sicherstellung einer lückenlosen und nachvollziehbaren Dokumentation aller Maßnahmen im Verantwortungsbereich
• Unterstützung bei der Optimierung bestehender Wartungsprozesse und Instandhaltungsstrategien

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation
• Praktische Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Instandhaltungsmaßnahmen, vorzugsweise im Umfeld der Prozessleittechnik (PLT)
• Sicherer Umgang mit SAP, insbesondere in der Auftragsbearbeitung sowie Wartungs- und Instandhaltungsplanung, wünschenswert
• Strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisationstalent
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit im Umgang mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, insbesondere bei sicherheitskritischen Aufgaben und Anlagenbereichen

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist, von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über 45 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 100 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.