Teamleiter Buchhaltung (m/w/d) Referenz 12-250970

Unser Mandant ist ein etabliertes Dienstleistungsunternehmen mit mehreren Standorten in Deutschland und einem stark wachsendem Geschäftsfeld. Das Unternehmen entwickelt und betreibt geschäftskritische digitale Infrastrukturen sowie technologiegestützte Serviceleistungen für Kunden aus Wirtschaft und öffentlichem Sektor. Mit mehreren hundert Mitarbeitern und einer hohen Investitionsdynamik begleitet es die digitale Transformation verschiedenster Branchen. Die Unternehmensgruppe verbindet langfristige Stabilität mit einer modernen, innovationsorientierten Unternehmenskultur und legt großen Wert auf effiziente Prozesse, Transparenz sowie nachhaltiges Wachstum. Für den Standort im Raum Mannheim suchen wir im Zuge der Weiterentwicklung der Finanzorganisation eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Teamleiter Buchhaltung (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum.
• Ein wirtschaftlich solides und zukunftsorientiertes Unternehmensumfeld.
• Kurze Entscheidungswege und eine moderne Unternehmenskultur.
• Die Möglichkeit, Finanzprozesse aktiv weiterzuentwickeln und zu digitalisieren.
• Ein professionelles Arbeitsumfeld mit hoher fachlicher Qualität.
• Attraktive Rahmenbedingungen sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
• Flexible Arbeitsmodelle und moderne Arbeitsmittel.
• Langfristige Perspektiven in einem stabilen Wachstumsmarkt.

Ihre Aufgaben:

• Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams innerhalb der Buchhaltung und fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter.
• Die termingerechte Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB wird von Ihnen koordiniert, gesteuert und qualitätsgesichert.
• Gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie die ordnungsgemäße Verbuchung sämtlicher Geschäftsvorfälle sowie die Einhaltung relevanter Bilanzierungs- und Steuerregelungen sicher.
• Finanzprozesse werden analysiert, optimiert und hinsichtlich Effizienz, Digitalisierung und Automatisierung kontinuierlich weiterentwickelt.
• Die Abstimmung mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern, Behörden und internen Fachbereichen gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich.
• Darüber hinaus stellen Sie die Qualität von Kontenabstimmungen, Rückstellungen, Abgrenzungen sowie bilanziellen Sachverhalten sicher.
• Fachliche Fragestellungen innerhalb der Buchhaltung werden von Ihnen bewertet und in praktikable Lösungen überführt.
• Die Weiterentwicklung von ERP-gestützten Prozessen sowie die aktive Mitwirkung an Projekten im Finanzumfeld zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
• Kennzahlen, Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen für das Management werden gemeinsam mit Ihrem Team erstellt und aufbereitet.
• Nicht zuletzt tragen Sie maßgeblich dazu bei, Strukturen, Standards und interne Kontrollmechanismen nachhaltig auszubauen.

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit entsprechender Weiterbildung.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise ergänzt um erste oder bereits fundierte Führungserfahrung.
• Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Abschlüssen nach HGB sowie ein sicherer Umgang mit bilanziellen Fragestellungen werden vorausgesetzt.
• Analytisches Denken und ein ausgeprägtes Verständnis für kaufmännische Zusammenhänge zeichnen Sie aus.
• Führung verstehen Sie als Kombination aus Verlässlichkeit, Kommunikation und der Entwicklung von Mitarbeitern.
• Gute Kenntnisse moderner ERP-Systeme sowie ein sicherer Umgang mit digitalen Finanzprozessen werden erwartet.
• Prozessoptimierung, Standardisierung und Digitalisierung betrachten Sie als festen Bestandteil einer modernen Finanzorganisation.
• Eigeninitiative, Entscheidungsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise helfen Ihnen, auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick zu behalten.
• Die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Hierarchieebenen gelingt Ihnen aufgrund Ihrer professionellen und lösungsorientierten Kommunikation.
• Gute Deutschkenntnisse sowie ein sicheres Auftreten im beruflichen Umfeld runden Ihr Profil ab.

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Informationstechnologie
• Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor)
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Christian Köster (Tel +49 (0) 621 15093-11 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-250970 per E-Mail an: pv.accounting.mannheim@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Mannheim
Konrad-Zuse-Ring 26
68163 Mannheim