Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Marsberg

Unsere Seniorenresidenz in Marsberg ist zentrumsnah gelegen und daher gut erreichbar. Das familiäre Haus verfügt über 80 Einzelzimmer. Wir bieten stationäre Pflege sowie temporäre Unterstützung im Rahmen der Kurzzeit- und Verhinderungspflege. Der Therapiegarten, das Wohlfühlbad und der Snoezelen Raum sorgen bei unseren Bewohnern für Abwechslung und Entspannung.

Als Teil der familiengeführten K&S Gruppe mit über 30 Jahren Erfahrung in der Seniorenpflege stehen wir für Qualität, Herzlichkeit und ein starkes Miteinander.

Sie sind ein Organisations- und Koordinationstalent, können gut mit Menschen und sorgen gern dafür, dass Bewohner und auch Mitarbeiter zufrieden sind? Außerdem ist Pflege Ihre Leidenschaft – sowohl am Bett, als auch in der fachlich fundierten Theorie? Dann sollten Sie unbedingt bei uns in der K&S Seniorenresidenz Marsberg einsteigen als

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

in Vollzeit.

Warum Sie sich bei uns wohlfühlen werden:

• Respekt & Teamgeist: Wir legen Wert auf eine fundierte Einarbeitung, offene Kommunikation und die Möglichkeit, sich mit eigenen Ideen einzubringen.
• Vergütung & Extras: Attraktives Gehalt mit lohnenswerten Zulagen & Zuschlägen (Grundgehalt je nach Erfahrung 4410€ – 5300€ / Vollzeit) sowie zahlreiche Zusatzleistungen wie Prämien, Deutschlandticket, Jobrad, Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
• Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem "Wunschbuch", Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm.
• Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.

Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns:

• Leitung und Koordination des Wohnbereichs
• Führung, fachliche Anleitung und Förderung der Mitarbeiter
• Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards
• Fachgerechte Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege
• Erhebung und Überprüfung des Pflegebedarfs
• Digitale Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegeplanung
• Digitale Dienstplanerstellung