DEINE AUFGABEN

DEIN PROFIL

Eine verantwortungsvolle internationale Führungsrolle, in der Du die globale Digital‑ und Softwarestrategie entscheidend mitgestaltest, internationale Teams leitest und transformative Projekte mit nachhaltigem Impact vorantreibst. Du arbeitest eng mit dem Top‑Management zusammen und agierst in einem professionellen Umfeld, das strategisches Denken, klare Entscheidungen und nachhaltige Ergebnisse schätzt.

DEINE AUFGABEN

• Umsetzung der globalen Digitalisierungs- und Softwarestrategie
• Strategische Weiterentwicklung des weltweiten Digitalisierungs- und Softwareportfolios sowie Identifikation neuer digitaler Geschäftsmodelle
• Verantwortung für den internationalen Software- und Digitalvertrieb
• Aufbau, Pflege und Ausbau globaler Key Accounts sowie strategischer Kundenbeziehungen
• Führung und Weiterentwicklung von Führungskräften in mehreren Organisationseinheiten
• Verantwortung für Budgetplanung, Zielerreichung und Roadmap-Steuerung
• Strategischer Ausbau und enge Begleitung internationaler Tochtergesellschaften (Subsidiaries)
• Aufbau und Weiterentwicklung global skalierbarer Digitalprozesse und Strukturen
• Initiierung und Leitung von Innovations- und Transformationsprojekten
• Enge Zusammenarbeit mit Bereichsleitung und Vertriebseinheiten

DEIN PROFIL

• Mehrjährige Führungserfahrung auf Senior-/High-Manager-Level
• Fundierte Expertise in Digitalisierung, Softwareentwicklung, SaaS und Industry 4.0
• Nachgewiesene Erfahrung im internationalen Vertrieb und globalen Business Development
• Kompetenz im Führen von Führungskräften und im Management komplexer Organisationsstrukturen
• Ausgeprägte strategische und unternehmerische Denkweise
• Sicheres Auftreten auf C-Level sowie starke Kommunikations- und Stakeholder-Fähigkeiten
• Internationale Managementerfahrung, insbesondere beim Ausbau von Tochtergesellschaften
• Hohe Ergebnisorientierung, Durchsetzungsstärke und Innovationskraft
• Verhandlungssicheres Englisch; weitere Sprachen von Vorteil
• Bereitschaft zu weltweiten Geschäftsreisen