Gestalten Sie Ihre Zukunft als HR-Manager (m/w/d) – Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie durch!

Unser Partnerunternehmen in München sucht Sie als "HR-Manager (m/w/d)".

IHRE BENEFITS

• Work-Life-Balance: Genießen Sie die Freiheit durch flexible Arbeitszeiten sowie einen hohen Homeoffice-Anteil
• Arbeitgeber: Das Unternehmen bietet Ihnen ein krisensicheres und zukunftsfähiges Umfeld
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: hierzu gehören Betriebs-medizinische Leistungen, Beratungsangebote usw.
• Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten der Abteilung
• Teamspirit: Sie können sich auf flache Hierarchien, eine Du-Kultur und eine offene Unternehmenskultur freuen

IHRE NEUEN AUFGABEN

• Als HR-Manager (m/w/d) übernehmen Sie umfassende administrative Tätigkeiten im HR-Umfeld und unterstützen HR Business Partner bei sämtlichen Prozessen
• Dabei erstellen Sie eigenverantwortlich Arbeitszeugnisse, Bescheinigungen und weitere personalbezogene Dokumente
• Sie gestalten aktiv die Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen mit – von Onboarding bis Offboarding
• Sie sind in bereichsübergreifende HR-Projekte eingebunden und tragen zur Weiterentwicklung moderner Personaladministration bei
• Zudem pflegen Sie Personalstammdaten und übernehmen zentrale Aufgaben in der Personalverwaltung – termingerecht und präzise

IHRE QUALIFIKATIONEN

• Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung mit, z. B. als Industriekaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder verfügen über eine Weiterbildung zum geprüften Personalfachkaufmann (m/w/d)
• Sie verfügen über erste Berufserfahrung in der Personaladministration oder als HR-Manager (m/w/d) – idealerweise mit Kenntnissen im gesamten HR-Workflow
• Idealerweise haben Sie bereits mit SAP HCM oder einem ähnlichen HR-System gearbeitet
• Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, eine hohe Eigeninitiative und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein aus
• Sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

IHR WEG ZU UNS

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen an bewerbung@my-humancapital.de. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Angaben zur Gehaltsvorstellung und zum Eintrittstermin bei. Gern prüfen wir zudem Ihre Einsatzmöglichkeiten für weitere uns vorliegende Vakanzen.

Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.