Über die Stelle

Im Provider Management stellen wir sicher, dass beide Vertragsparteien ihre jeweiligen Verpflichtungen vollständig verstehen und dass diese Verpflichtungen so effizient und effektiv wie möglich erfüllt werden, um das beste Preis-Leistungs-Verhältnis zu erzielen. Es geht darum, Gewinne zu maximieren und Risiken in einem Vertrag zu minimieren und gleichzeitig die operative Leistung sicherzustellen.

Sicherzustellen, dass ein Vertrag gesund bleibt und die optimalen und gewünschten Ergebnisse liefert, spielt eine entscheidende Rolle für den Erfolg unseres Unternehmens. Verträge sind das Instrument, das die Geschäftsentwicklung ermöglicht – ein Mittel, um erfolgreiche Partnerschaften aufzubauen und die besten Geschäftsergebnisse zu erzielen. Daher ist es für uns wichtig sicherzustellen, dass sie effizient ausgeführt werden, um die finanzielle und operative Leistung zu maximieren und gleichzeitig Risiken zu minimieren.

Wir sind in jeder Phase des Vertragslebenszyklus beteiligt – mit einem starken Fokus auf die Phase nach der Vergabe, indem wir Unterstützung, Beratung und Schulungen anbieten und dabei stets einen ganzheitlichen Blick auf die Vereinbarung bewahren. Darüber hinaus sind wir verantwortlich für Governance-Management, Leistungsmanagement, die Steuerung von Vertragsänderungsprozessen, Risikomanagement und weitere Bereiche innerhalb des Vertrags- und Handelsrahmens (Contract and Commercial Framework).

Was du tust

• Unterstützung der Abteilung bei allen vertragsbezogenen Themen, einschließlich Auditvorbereitung, Compliance-Nachverfolgung und bereichsübergreifenden Themen.
• Durchführung eines Projekts zur Vertragskonsolidierung.
• Unterstützung der Vertragsmanager bei der Vertrags-/Rechtsanalyse und der Erstellung von Berichten.
• Moderation von Teambesprechungen und Erstellung von Besprechungsprotokollen.
• Erstellung von Präsentationen für interne Meetings sowie externe Konferenzen.
• Sonstige Ad-hoc-Tätigkeiten.

Was du mitbringst

• Gute analytische Fähigkeiten, Selbstorganisation und Kommunikationsstärke.
• Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten.
• Ein Hintergrund in Recht, IT oder Wirtschaft ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.
• Fortgeschrittene Microsoft-Office-Kenntnisse.
• Fließende Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich).
• Grundkenntnisse in KI-Technologien, deren Prinzipien und praktischer Anwendung.
• Vorerfahrung in geschäftsbezogenen Funktionen (z. B. Einkauf, Vertrieb, Operations, Schadenmanagement, Underwriting, Investment Management, Asset Management, Beratung, Produktentwicklung, Finanzen, Marktmanagement, Digital/Tech etc.) ist von Vorteil.

Du bist ab sofort verfügbar und bist an einem Vollzeit-Praktikum (38h/Woche) für 6 Monate interessiert

Was wir bieten

• Wir bieten flexible Arbeitszeiten, die mit deinem Studium abgestimmt sind, indem wir deine Arbeitszeiten so gestalten, dass sie deinen akademischen Verpflichtungen gerecht werden und dir die Flexibilität bieten, deine Arbeitsverantwortungen und dein Studium effektiv zu balancieren.

• Wir ermöglichen kontinuierliche Lernmöglichkeiten, indem wir dein Potenzial mit einem kostenlosen LinkedIn Learning Account freischalten, der dir hilft, neue Fähigkeiten zu erwerben und in deinem Bereich auf dem Laufenden zu bleiben. Erkunde verschiedene Möglichkeiten für deine persönliche und berufliche Entwicklung.

• Wir fördern ein dynamisches und globales Teamumfeld, in dem du mit einem hoch talentierten, dynamischen und internationalen Team zusammenarbeiten kannst, das Kreativität und Innovation gedeihen lässt. Gewinne Einblicke in unterschiedliche Perspektiven, die zu deinem persönlichen und beruflichen Wachstum beitragen.

• Wir bieten eine vielfältige Studierendengemeinschaft sowie zahlreiche Networking-Möglichkeiten, um mit gleichgesinnten Kollegen in Kontakt zu treten, Erfahrungen auszutauschen und wertvolle Verbindungen für deine Zukunft aufzubauen.

• Wir bieten eine steuerfreie Reisekostenpauschale von 30 EUR pro Monat, wenn du ausschließlich das lokale öffentliche Verkehrssystem nutzen möchtest.

Das solltest du wissen

• Um ein Praktikum zu absolvieren oder als Werkstudent arbeiten zu können, ist eine Immatrikulation an einer Universität Voraussetzung (bei einem Praktikum ist auch ein Gap Year möglich)
• Wir können deine Bewerbung nur berücksichtigen, wenn folgende Dokumente bei Bewerbungseingang vorliegen:
• Immatrikulationsbescheinigung (Ausnahme Gap Year)
• Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis (bei Nicht-EU Bürgern)

Über Allianz Technology

Allianz Technology mit Hauptsitz in München, Deutschland, ist der globale IT-Dienstleister der Allianz und liefert IT-Lösungen, die die Digitalisierung der Gruppe vorantreiben. Mit mehr als 11.000 Mitarbeitenden in über 20 Ländern auf der ganzen Welt hat Allianz Technology die Aufgabe, die Infrastruktur, Anwendungen und Services gemeinsam mit den Allianz Unternehmen zu betreiben, zu optimieren, zu transformieren und zu erneuern, um gemeinsam das beste Kundenerlebnis zu schaffen.

Wir betreuen das gesamte Spektrum der Digitalisierung – von einem der größten IT-Infrastrukturprojekte der Branche, das Rechenzentren, Netzwerke und Sicherheit umfasst, bis hin zu Anwendungsplattformen, die von Arbeitsplatzdiensten bis zu digitaler Interaktion reichen.

Kurzum: Wir liefern umfassende End-to-End-IT-Lösungen für die Allianz im digitalen Zeitalter. Wir sind das Rückgrat der Allianz.

Finde uns unter: www.linkedin.com/company/allianz-technology .

Verpflichtung zu Integrität, Fairness & Inklusion

Allianz Technology ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet und der sich verpflichtet ein inklusives Arbeitsumfeld für alle zu schaffen. Wir heißen alle Menschen willkommen, unabhängig von Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit, Alter, Nationalität, Religion, Behinderung oder Lebensphilosophie. Letztendlich liegt unsere größte Stärke als Unternehmen in den vielfältigen Fähigkeiten, Erfahrungen und Hintergründen, die unsere Mitarbeitenden einbringen.

An Personalvermittlungsagenturen

Allianz Technology verfügt über ein internes Recruiting-Team, welches nach geeigneten Kandidat*innen sucht. Aus diesem Grund ist die Allianz Technology nicht an unaufgeforderten Lebensläufe von Agenturen oder Personalvermittlern interessiert.

Falls wir mit Personalvermittlungsagenturen zusammenarbeiten, wird dieses Geschäftsverhältnis vertraglich festgelegt. Gebühren werden daher auch nur gezahlt, wenn ein Vertrag besteht. Ohne bestehenden Vertrag akzeptieren wir keine Rechnungen für unaufgeforderte Lebensläufe, auch wenn der Kandidat/die Kandidatin letztendlich von Allianz eingestellt wird.

105086 | Risiko Management | Student/in | n.a. | Allianz Technology | Vollzeit | Temporär