UNSERE MISSION

Wir wollen die erste Anlaufstelle für den Autowechsel werden. Mit einer Kombination aus Technologie, Medien und tiefem Verständnis für den Automobilsektor haben wir schon jetzt die Art wie Menschen Autos (ver)kaufen, vermarkten und leasen, auf den Kopf gestellt.

Was als einfache Neuwagen-Vergleichsplattform begann, ist heute einer der größten Online-Marktplätze für den Autowechsel in Europa. Im letzten Jahr allein sind wir dabei mit Fahrzeugen, die im Wert von über 5 Mrd. € über unser Portal gekauft, geleast oder versteigert wurden, um über 50% gewachsen.

2024 haben wir mit der Übernahme von Autovia – der Plattform hinter AutoExpress und dem Evo Magazin – anschließend unsere Reichweite über Nacht verdoppelt. Zusammen zählen wir nun mit fast 10 Mio. Abonnenten und 1,1 Mrd. jährlichen Aufrufen zu den größten YouTube-Kanälen der Welt. Daneben verkaufen wir 1,2 Mio. Kopien unseres Print-Magazins und erreichen jährlich über 350 Mio. Menschen mit unserem Web-Content.

Und wir sind noch lange nicht fertig.

GET YOUR CAR @ CARWOW

Mit unserer Business Unit Get Your Car machen wir den Prozess, das nächste Fahrzeug zu finden, so einfach, smart und transparent wie nie zuvor.

Unser Marketplace-Team spielt dabei eine Schlüsselrolle: Wir analysieren und steuern die Dynamik von Angebot und Nachfrage auf der Plattform und schaffen so echte Mehrwerte auf beiden Seiten - für Händler und Kund:innen.

Du arbeitest eng mit unseren Commercial-, Analytics- und Growth-Teams zusammen, um datenbasierte Entscheidungen zu ermöglichen und die Weiterentwicklung unseres Marktplatzes aktiv zu gestalten.

DEINE MISSION

Als Marketplace Analyst (m/f/d) hast du maßgeblichen Einfluss auf die Performance und die Dynamik unseres Marktplatzes. Durch deine Analysen erkennst du Muster, deckst Ineffizienzen auf und hilfst, fundierte Entscheidungen zu treffen, um Wachstum zu beschleunigen.

Deine Erkenntnisse werden helfen, die richtigen Prioritäten zu setzen: ob im Händlernetz, im Pricing, Angebotsmix, bei analytischen Projekten oder in der Produktentwicklung.

DEINE AUFGABEN

• Du behältst wichtige Kennzahlen im Blick und stellst sicher, dass die zugrunde liegenden Daten korrekt und zuverlässig sind

• Dabei wertest du Daten zu Angebot und Nachfrage auf unserer Plattform aus (z. B. Anzahl Anfragen, Conversion Rate Optimierung, Preisabdeckung) und erkennst Muster, Auffälligkeiten und Trends in diesen Daten

• Du bereitest Zahlen so auf, dass sie leicht verständlich sind (z. B. übersichtliche Auswertungen und Visualisierungen)

• Und hilfst mit, Entscheidungen abzuleiten, z. B. wo wir mehr Händler brauchen oder wie wir das Angebot verbessern können

• Du bist die Schnittstelle zu unserem CRM Team und gibst Empfehlungen dazu, welche Angebote beworben werden sollten

• Deine Ergebnisse teilst du in regelmäßigen Meetings mit dem Team und besprichst gemeinsam mit Kolleg:innen aus Sales, Commercial und Analytics mögliche Maßnahmen und nächste Schritte

• Du unterstützt bei datenbezogenen Projekten in Deutschland (z. B. Umstellung von KPIs, Migrationen, Datenqualität)

DAS ZEICHNET DICH AUS

Hinweis: Niemand erfüllt alle Anforderungen zu 100 %. Wenn du dich stark mit der Rolle identifizierst, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Denn wir wollen gemeinsam mit dir wachsen.

• Sehr gute analytische Fähigkeiten und wirtschaftliches Verständnis

• Sicherer Umgang mit SQL und Excel; idealerweise Erfahrung mit BI-Tools (wie zB Tableau, Metabase, Looker oder Power BI)

• Strukturiertes Denken & schnelle Auffassungsgabe

• Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch

• Hohe Motivation, Ownership und Hands-on-Mentalität

• Begeisterung für digitale Geschäftsmodelle, Marktplätze und Datenanalyse

NICE TO HAVE

• Erste Berufserfahrung im Bereich Data- / Business- / Marketplace-Analytics

• Erfahrung im Automobilbereich oder in digitalen Marktplätzen

• Grundkenntnisse in Python

UNSER INTERVIEW PROZESS

• Talent Screen (telefonisch) mit unserem Recruiting Team - ca. 30 Minuten

• Video Interview (online) mit dem Fachbereich - ca. 30 Minuten

• Case Study (vor Ort) mit dem Fachbereich - ca. 60 Minuten

• Final Values & Team Fit (vor Ort oder online) nach Möglichkeit im Anschluss an deine Case Study - ca. 30 Minuten

UND WAS SPRINGT FÜR DICH DABEI RAUS?

• Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket und die Option auf Firmenanteile (Share-Options)

• 28 Urlaubstage, die mit der Betriebszugehörigkeit auf bis zu 35 Tage steigen, plus Sonderurlaub für Umzüge, Hochzeiten und mehr!

• Möglichkeit auf bis zu vier Wochen Workcation im Jahr

• Hybrides Arbeiten (3 Tage Office, 2 Tage Home Office – für dessen Ausstattung du noch ein Budget von 500 Euro on top bekommst)

• Neueste Technik: MacBook oder Windows Laptop

• Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge

• ... und eine ehrliche Work-Life-Balance

Vielfalt und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wir freuen uns über jede Bewerbung und treffen unsere Entscheidungen fair, transparent und ausschließlich auf Basis von Fähigkeiten, Erfahrung und Potenzial.