Leitung Testmanagement und Prozess-Support (m/w/d)
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Leitung Testmanagement und Prozess-Support (m/w/d)
SWM Services GmbH
Energie, Wasser, Umwelt
München
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 60.000 € – 83.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Leitung Testmanagement und Prozess-Support (m/w/d)
Über diesen Job
Leitung Testmanagement und Prozess-Support (m/w/d)
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Test und Prozesssupport | Anschluss- und Messsystemmanagement | SWM Services GmbH
Auf einen Blick
Wir, die Stadtwerke München, sind einer der größten regionalen Arbeitgeber und unsere Mission ist es, München rund um die Uhr am Laufen zu halten. Unsere Vision dahinter: München zu einem leuchtenden Beispiel einer vernetzten, nachhaltigen und vor allem lebenswerten Stadt zu machen.
Sie möchten die digitale Zukunft aktiv mitgestalten? Bei den Stadtwerken München übernehmen Sie eine Schlüsselrolle: Als Leitung Testmanagement und Prozess-Support treiben Sie die agile Transformation voran und schaffen Strukturen, die Innovation ermöglichen. Sie entwickeln ein modernes Testmanagement-Framework, fördern eine Kultur des Lernens und begleiten Teams auf dem Weg zu mehr Agilität. Bei uns arbeiten Sie in einem Umfeld, das Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Teamgeist vereint – und gestalten die Energieversorgung von morgen. Werden Sie Teil einer Organisation, die Verantwortung übernimmt und Raum für Ihre Ideen bietet!
Teilen Sie uns gerne mit, welche Wochenarbeitszeit Sie sich vorstellen. Die Mindeststundenanzahl für die Position beträgt 32 pro Woche.
Wir legen großen Wert auf Diversität und Chancengleichheit — erfahren Sie hier mehr über unsere kulturfördernden Initiativen.
Tätigkeitsbereich
Informatik/Informationstechnologie
Einstiegsart
Mit Berufserfahrung
Standort
München
Vertragsart
Vollzeit/Teilzeit, unbefristet
Die Top-Benefits
Abwechslungsreiche Tätigkeiten
Das können Sie bei uns bewegen
- Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Leitung des Fachbereichs "Test- und Prozesssupport"
- Entwicklung und Umsetzung eines skalierbaren Testmanagement-Frameworks
- Implementierung einer Testlandschaft in produktübergreifenden Geschäftsprozessen und Multi-Team-Setups
- Sicherstellung effizienter Testprozesse inkl. Integration von Testautomatisierung
- Aufbau einer agilen Testkultur durch Coaching, Schulungen und Workshops
- Verantwortung für Ressourcenplanung und Stakeholder-Management
- Weiterentwicklung von Standards und Best Practices im agilen Umfeld
- Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbaren Studienrichtungen
- Mehrjährige Erfahrung im Testmanagement, idealerweise in agilen Organisationen
- Mehrjährige Führungserfahrung – ob im Team oder in Projekten – und operative Kenntnisse im Test- und Prozesssupport
- Fundierte Kenntnisse in Testautomatisierung und modernen Testtools (z. B. CALM)
- Erfahrung mit SAP IS-U und/oder S4 Utilities sowie agilen Frameworks (z. B. SAFe)
- Starke Fähigkeiten in Moderation und Stakeholder-Management
- Zertifizierungen wie ISTQB Advanced Level oder SAFe Agilist sind von Vorteil
- Intensives und vielfältiges Onboardingprogramm für einen reibungslosen Start
- 30 Urlaubstage jährlich, sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
- Langfristige Projekte mit hoher Arbeitsplatzsicherheit
- Zusatzleistungen: u.a. verschiedene Altersvorsorgemodelle u.v.m.
- Attraktives, bezuschusstes Kantinenangebot
- Diverse vergünstigte Fitnessangebote: Urban Sportsclub-Mitgliedschaft und Nutzung der M-Fitnesscenter
- Eltern-Kind-Büro, Kontingente für Kindergarten- und Hortplätze sowie die Kinderkrippe auf dem Gelände
- Möglichkeit zur Bewerbung auf eine von über 1300 werksgeförderten Mitarbeiterwohnungen
- Mitarbeitertarife für Strom oder Gas
Unsere Arbeitswelt
Vergütung und Zusatzangebote
SWM Spezial
Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Falko Chyla unter Tel.: +49 89 2361- 8343. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist.
Job-ID: STD04712
Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht.
Es sind noch Fragen offen?
Kontakt
Unser Recruiting Team hilft gerne weiter.
Elisabeth Born | Recruiting | Tel.: +49 89 2361-3038