Als eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland widmen wir uns einem umfassenden Themenspektrum aus Wirtschaft, Technik, Sozialem und Design, ganzheitlich und interdisziplinär. Wir sehen unsere Herausforderung und Verpflichtung in einer aktiven Zukunftsgestaltung durch Lehre, Forschung und Transfer. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Wirtschaft und Gesellschaft ist für uns von zentraler Bedeutung.

Das Gebäudemanagement besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Mitarbeiter/-in in der Gebäudeleittechnik (m/w/d)

Kennziffer: GM-03-26

in Vollzeit mit 40,1 Std./Wo.

Ihre Aufgaben

• Betreuung der Gebäudeautomationssysteme sowie Sicherstellung des störungsfreien Betriebs der technischen Gebäudeausstattung (Heizung, Lüftung, Kälte, Beschattung) an den Standorten der HM
• Anpassen von Regelschemen und Bewertung von Anlagenzuständen an allen Standorten
• Nutzung und Bedienung für die standortübergreifende GLT (Gebäudeleitsysteme; Desigo Insight, PVSS, Delta Controls, Kieback und Peter), Unterstützung bei Projekten zur Anlagen- und Energieoptimierung
• Elektroinstallationsarbeiten
• Reparaturen und Wartung von elektrischen Anlagen, Geräten und Systemen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Elektrohandwerk oder vergleichbaren Abschluss
• Erfahrung mit GLT und MSR-Systemen wünschenswert
• Funktionsverständnis für den Betrieb, Instandhaltung und Installation von komplex automatisierten technischen Anlagen, Freude am Umgang mit IT-Themen
• Kenntnisse der üblichen MSR-Bussysteme wie BACnet und KNX
• Bereitschaft zu gewerkübergreifendem und teamorientiertem Handeln
• Bereitschaft sich in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten

Wir bieten

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 6 TV-L
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexibles Arbeiten und Homeoffice (bis zu 60%)
• Fortbildungsmöglichkeiten und Lernangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen (Weiter-)Qualifizierung
• Zahlreiche Vergünstigungen bei externen Partnern sowie diverse Teamevents
• Gesundheitsförderung durch Vorsorge-, Beratungs- und Sportangebote
• Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler und verkehrsgünstiger Lage Münchens sowie kostenfreie Nutzung unserer Tiefgarage
• Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersversorgung

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Die Ausgestaltung des Arbeitsverhältnisses richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bitte informieren Sie sich z. B. unter https://www.lff.bayern.de/themen/arbeitnehmer/entgelttabellen über die Entgelttabelle des TV-L.

Die Hochschule München fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und strebt insbesondere im technischen Bereich eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir freuen uns daher ausdrücklich über Bewerbungen von Frauen.

Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.

Bewerber/-innen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Kommen Sie bei Fragen zum Bewerbungsprozess auf uns zu: 089 1265-4846

Bei fachlichen Fragen hilft Ihnen gerne Herr Thomas Schneider weiter: 089 1265-1971

Bewerben Sie sich mit aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, lückenloser, aktueller Lebenslauf, Bildungsnachweise, sämtliche Arbeitszeugnisse zu bisherigen Beschäftigungsverhältnissen, falls zutreffend: Nachweis über in Deutschland anerkannten, ausländischen Bildungsabschluss, Aufenthaltsgenehmigung mit Arbeitserlaubnis) über unser Online-Portal unter https://stellen.hm.edu/r6hmx (https://stellen.hm.edu/r6hmx) bis zum 01.10.2026.

Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.