Recruiter (m/w/d) – Einstieg ins 360° Recruiting
Recruiter (m/w/d) – Einstieg ins 360° Recruiting
Recruiter (m/w/d) – Einstieg ins 360° Recruiting
Recruiter (m/w/d) – Einstieg ins 360° Recruiting
Aristo Group
Internet, IT
München
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 48.000 € – 61.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Recruiter (m/w/d) – Einstieg ins 360° Recruiting
Über diesen Job
Dein Job
- 360°-Recruiting mit Sales-Perspektive: Du übernimmst den gesamten Prozess und entwickelst dich Schritt für Schritt in Richtung Business Development
- Kunden gewinnen & beraten: Über den telefonischen Direktkontakt baust du neue Kundenbeziehungen im Life-Science-Umfeld auf und berätst auf Augenhöhe
- Talente finden & begeistern: Du identifizierst passende Kandidaten, sprichst sie aktiv an und gewinnst sie für spannende Projekte
- Smartes Arbeiten mit KI: Du nutzt moderne KI-Tools, um Recherche, Ansprache und Prozesse effizienter zu gestalten und dich auf das Wesentliche zu konzentrieren
- Matchmaking: Du präsentierst Kandidaten bei Kunden und führst Interviews per Telefon oder Video
- Full-Cycle-Betreuung: Du begleitest Kunden und Kandidaten über den gesamten Vermittlungsprozess hinweg
- Dein Weg zum Sales-Experten: Du baust dir ein starkes Netzwerk auf und wächst zum gefragten Experten in deinem Life-Science-Markt
Dein Profil
- Du hast ein Studium, eine Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du hast bereits mit Menschen gearbeitet, bei denen es darauf ankam zu überzeugen, zuzuhören oder Vertrauen aufzubauen
- Du kannst gut mit Tempo umgehen und behältst auch bei mehreren Themen gleichzeitig den Überblick
- Du formulierst klar, direkt und gleichzeitig wertschätzend
- Du setzt dir Ziele und bleibst dran, auch wenn nicht alles sofort klappt
- Du bist jemand, der Verantwortung übernimmt, statt auf Anweisungen zu warten
- Du sprichst verhandlungssicheres Deutsch & Englisch
Unser Angebot
- Attraktives Fixgehalt über dem Branchendurchschnitt und ein spannendes Provisionsmodell ohne Deckelung
- 30 Tage Urlaub und Home Office Möglichkeit in einem hybriden Arbeitsmodell
- "Workation"- Angebot für remote Arbeit und Urlaubsflair
- Deutschlandticket
- Transparentes Karrieremodell: Du bist für deinen Erfolg verantwortlich und kannst dich bei Aristo stetig weiterentwickeln
- Schnelle Entscheidungswege – bei uns sitzt die Geschäftsführung mit am Tisch
- 2x pro Woche Teamlunch mit Catering
- Weißwurstfrühstück an jedem ersten Freitag im Monat
- EGYM Wellpass-Zugang
- Spannende Incentives z.B. in Kroatien oder Griechenland
- 4x im Jahr außergewöhnliche Events als Wertschätzung deines Einsatzes
- Kleine Teams mit starkem Mindset und individuellen Teamevents
- Modernes Büro mit Wohlfühlcharakter am Marienplatz
- 6-monatiges Onboarding Programm mit eigenen Inhouse Trainern und deinem persönlichen Mentor
- Eigene Aristo Bar für gemeinsame Feierabenddrinks
Dein Ansprechpartner
Lena-Marie Küster
Specialist Talent Acquisition
l.kuester@aristo-group.com
+49 89 599 1827 132
Du willst mehr über Aristo als Arbeitgeber erfahren? Schau gern auf unserer Karriereseite vorbei!