Unser Kunde ist ein etabliertes und international agierendes Pharmaunternehmen.

Ihre Aufgaben in dieser Rolle:

• Ergebnisverantwortung für die Einheit der Produktlinie

• Nationale Führung der Regionalleiter im Vertriebsteam

• Treiber für kontinuierliche Verbesserung, Vorbild für konstruktiven Umgang mit Veränderungen und Lernkultur

• Potenzialorientierte Entwicklung und nachhaltiges Performance Management

• Inhaltliche Koordination, Ressourcenplanung und Kostenmanagement inklusive Abstimmung und Umsetzung mit relevanten Funktionsbereichen

• Leistungsmanagement auf Einzel- und Teamebene für die Linie

• Betreuung der KOLs

Das bringen Sie für die Position mit:

• Qualifizierung gem. § 75 AMG oder einschlägiger Hochschulabschluss

• Fundierte Führungserfahrung in der Pharmabranche

• Kenntnisse im Bereich Atemwege sind von Vorteil

• Sehr gute Englischkenntnisse (B2 oder besser)

• Unternehmerisches, strategisches sowie agiles Denken

• Digital- sowie Omnichannel Kompetenz

Das bietet unser Kunde als Arbeitgeber an:

• Schulungs- und Weiterbildungsangebot

• Betriebliche Altersvorsorge

• Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung

• Gesundheitsmaßnahmen

• Vielfältige Mitarbeiterevents

Sie haben Interesse an unserer offenen Vakanz? Dann bewerben Sie sich ganz einfach direkt hier und wir kommen zeitnah auf Sie zu!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!